Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Technique, vous prenez la tête d'un bureau d'études pluridisciplinaire composé d'une dizaine de collaborateurs (ingénieurs, chefs de projets, techniciens) et pilotez les projets de conception dans leur intégralité, de l'analyse du besoin client jusqu'à la mise en service. Piloter et organiser le bureau d'étudesStructurer et répartir la charge de travail au sein de l'équipe en fonction des priorités et des ressources disponiblesSuperviser l'avancement des dossiers d'études, identifier les points de blocage et prendre les mesures correctives nécessairesContribuer activement aux choix de conception et valider les orientations techniques retenues lors des revues de projetVeiller à la cohérence permanente entre les exigences exprimées par les clients et les livrables produits par l'équipe Garantir la qualité technique et la performance des projetsInstruire les dossiers entrants et orienter les études vers les solutions les plus adaptées dès le démarrageValider les études mécaniques (cotation fonctionnelle, tolérancement, nomenclatures), les schémas électriques et la conformité réglementaire des machines (marquage CE, Directive Machine)Assurer le suivi des indicateurs de performance (Qualité / Coût / Délai) et piloter les retours d'expérience pour alimenter l'amélioration continueAccompagner ponctuellement les équipes lors des phases de mise au point et de réception chez les clients Manager et développer les compétences de l'équipeAnimer une équipe senior aux profils variés dans un environnement technique exigeantInstaurer un cadre de travail structuré favorisant l'autonomie, la rigueur et la culture du résultatFavoriser la montée en compétences individuelles et collectives par le partage de bonnes pratiquesAssurer l'interface avec les autres services (Commerce, Pôle Projets, Direction Technique) et rendre compte régulièrement des avancées Description du profil : Profil recherché Bac +5 en mécatronique, génie mécanique ou équivalent avec forte sensibilité pluridisciplinaire Expérience d'au moins 10 ans dans la conception de machines spéciales, idéalement en contexte fabricant Solide expérience en management d'équipes techniques senior (profils et niveaux variés Maîtrise des outils CAO (SolidWorks, CATIA) et des environnements PLM / gestion documentaire / ERP Bonne culture en électricité, automatisme et informatique industrielle Connaissance des normes machines et des exigences réglementaires associées Anglais courant indispensable (niveau C1 minimum - échanges directs avec les clients) Qualités Leadership affirmé, capacité à structurer et à entraîner une équipe de profils expérimentés Rigueur, sens de l'anticipation et gestion proactive des risques projets Aisance relationnelle en français comme en anglais, en interne et face aux clients Posture de référent(e) technique : écoute, reformulation des besoins, gestion des écarts Goût pour la transmission et le développement des compétences Avantages CDI - Statut CadreRémunération : à partir de 70KEUR brut fixe sur 13 mois Environnement à taille humaine, culture de l'entraide, prise de décision rapideSecteurs clients : automobile, nucléaire, industrie N'hésitez plus ! En rejoignant cette entreprise, vous intégrerez un groupe reconnu à l'international dans un environnement à taille humaine, où l'entraide et la prise de décision rapide font partie du quotidien. Vous y gagnerez une réelle autonomie, une influence directe sur les orientations techniques et la liberté de structurer votre service à votre image, le tout dans un cadre flexible, avec des projets variés et une rémunération attractive à la hauteur de votre expertise.