RESPONSABILITÉS : Sous l'autorité du directeur général, vous assurez l'encadrement et le pilotage de la direction des ressources humaines. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences Techniques : - Connaitre le cadre juridique et réglementaire du domaine d'activité (statut de la fonction publique territoriale) - Connaitre le cadre juridique et réglementaire des collectivités, ses enjeux et ses évolutions - Maitriser l'outil informatique de bureautique, connaissance du logiciel CIRIL RH Relationnelles - Faire preuve d'aisance dans la communication et dans la relation avec les partenaires, les élus, les services, etc - Avoir le sens du dialogue et de la négociation - Faire preuve de discrétion et respect les obligations de secret professionnel et de confidentialité incombant aux missions