Rejoignez une agence de communication digitale de renom, au service de grandes marques prestigieuses ainsi que de structures plus petites, dans l'élaboration et l'exécution de leurs stratégies digitales. Cette agence possède un ADN puissant et une réputation d'excellence dans le domaine, offrant un environnement stimulant où l'innovation est encouragée. En tant que Chef de Projet web, vous aurez l'opportunité de collaborer avec des clients diversifiés, en participant à la création ou à la refonte de leurs sites web. Vous serez impliqué dans des projets stimulants. Vos missions principales incluent : - Répondre aux appels d'offres avec créativité et rigueur, en proposant des solutions innovantes adaptées aux besoins des clients. - Collaborer étroitement avec les clients pour créer une arborescence de site efficace, tout en assurant une expérience utilisateur optimale. - Rédiger des wireframes et des cahiers des charges précis et pertinents, en tenant compte des objectifs et des contraintes du projet. - Gérer l'équipe de production pour garantir le respect des délais et des budgets, tout en maintenant un haut niveau de qualité. - Coordonner avec les développeurs et prestataires externes pour assurer une exécution sans faille des projets. - Assurer un suivi client de qualité, en veillant à leur satisfaction tout au long du projet et en anticipant leurs besoins futurs. - Assurer la formation du client une fois le projet terminé, pour garantir une transition fluide et une utilisation optimale de la solution. - Gérer la maintenance des sites web et e-commerce pour assurer leur bon fonctionnement à long terme. - Un profil confirmé avec un minimum de 4-5 ans d'expérience en agence web. - Une expérience pertinente dans la gestion de projets digitaux, avec un solide background technique. - Une capacité à jongler avec les priorités et à gérer plusieurs projets simultanément. - Une excellente communication interpersonnelle pour collaborer efficacement avec les équipes et les clients. - Variable de 3 000€ à 4 000€ (primes individuelles et collectives). - PEE + TR (60% employeur) - Abondement mensuel du Comité d'Entreprise (CE) pour chaque collaborateur, offrant des avantages supplémentaires tout au long de l'année. - Possibilité de télétravail 2 jours par semaine