ADJOINT AU CHEF DU BUREAU DE LA DEPENSE MILITAIRE (H/F) 86 - Vienne
Offre n° 5092663
ADJOINT AU CHEF DU BUREAU DE LA DEPENSE MILITAIRE (H/F)
86 - Vienne
Publié le 12 avril 2025
Référence CSP: MINT_BA086GNA-100571 Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales : - Assurer la suppléance du chef de bureau ; - Manager et accompagner les différentes équipes et organiser l'activité au quotidien ; - Traiter les interfaces et suivre la liquidation des dossiers ; - Piloter la mission de contrôle interne financier et mettre en place et actualiser le dossier d'auditabilité permanent; - Savoir traiter des sujets transverses liés aux aspects du soutien; - Entretenir des relations professionnelles avec les différents partenaires privilégiés ; - S'assurer de la bonne application de la doctrine dans les différents secteurs d'activité du bureau ; - Piloter les actions de formation au profit des personnels pour maintenir le niveau de compétence; - Faire l'interface avec l'administration centrale ou autre autorité pour traiter des problématiques particulières ; - Piloter les actions de mise à jour des informations relevant de la compétence du BDM du site intranet RGNA Votre environnement professionnel : - Activités du service : En tant qu'organisme liquidateur, le BDM est en charge de vérifier et calculer les droits des administrés dans le domaine des déplacements temporaires et changements de résidence afin de liquider les dossiers. Ce bureau a également pour mission le traitement et le recouvrement de charges locatives et dispose d'une régie d'avances et de recettes pour toutes les dépenses dérogatoires. - Composition et effectifs du service : Effectif : 17 - 1 officier, chef de bureau ; - 1 N1A, adjoint au chef de bureau ; - 2 N2A , section Régie ; - 1 N2A et 4 N3A (1 militaire et 3 civils), section déplacements temporaires et changements de résidence - 2 N2A, 1 ADJ (CSTAGN), 5 N3A, section charges locatives. - Liaisons hiérarchiques : - 1 officier, chef de bureau. - Liaisons fonctionnelles : - Bureau budget et administration des régions de gendarmerie. - STSI2 et CNAU pour les problèmes d'informatique et de réseau. - MSIA Agorha pour les problèmes liés à l'outil. - DGGN/DSF/SDAF/BA/SCRD pour les problèmes liés à la réglementation. - Bureau Chorus du SGAMI Sud-Ouest. - DRFIP de Bordeaux. - CNS pour les problèmes liés à l'outil AUTOCHARGES.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Région de gendarmerie de Nouvelle-Aquitaine
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