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Offre n° 5138488
DATA Analyste H/F
54 - NANCY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 octobre 2024
RESPONSABILITÉS : Le/la data analyste contribue au premier dispositif. Il/elle a pour mission de maintenir et développer le système d'information décisionnel (SID) de l'établissement ; lequel met à disposition de l'ensemble des structures de l'établissement des tableaux de bord fiables et consolidés au travers d'un portail décisionnel. Pour cela, Il/elle réalise, sous la supervision de l'administrateur du système d'information décisionnel, les travaux nécessaires à l'intégration, dans le SID, de la dimension « territoriale » présente dans le programme E&T. Il/elle développe ainsi, au sein de l'entrepôt de données (data warehouse), des modèles d'analyse spécifiques à cet objet. Il/elle enrichit, les modèles existants et orientés métier de cette dimension « territoriale ». Par ailleurs, le/la data analyste conçoit, développe et met à disposition les tableaux de bord dédiés permettant une meilleure connaissance des territoires. Le/la data analyste est en relation avec le Chargé d'Animation territorial et le Vice-Président à la Stratégie Territoriale afin de définir au mieux les objectifs des données relatives aux territoires. Mission 1 : Exploiter le potentiel du système d'information décisionnelle par la collecte, la structuration, l'analyse et la diffusion de données de pilotage Mission 2 : assister l'administrateur du système d'information décisionnel dans le développement, le pilotage, le maintien en condition opérationnelle, l'exploitation et l'assistance aux utilisateurs du système d'information décisionnelle Mission 3 : venir en appui aux missions de la sous-direction « Observatoire et Analyse de Données » PROFIL RECHERCHÉ : Personne titulaire d'un bac + 3 minimum, vous devez avoir une expérience réussie dans des missions similaires. Savoirs, connaissances : · Système de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'innovation · Architecture et environnement technique du système d'information (architecture logicielle et matérielle) · Systèmes d'information · Langages de requête de bases de données (SQL, .) · Sécurité des systèmes d'information et de communication · Processus métiers (gestion des étudiants, des personnels, des heures d'enseignement, . dans le système universitaire) · Environnement et réseaux professionnels Savoir-faire opérationnels : · Capacité à saisir les attentes et besoins utilisateurs en s'appropriant les problématiques et les pratiques professionnelles propres à chaque métier · Expertise en base de données et gestion de base de données (ORACLE, MySQL, PostgreSQL, .) Maîtrise de l'outil du business intelligence adopté par l'établissement Compétences relationnelles : · Communication et sens de la pédagogie : capacité à dialoguer avec les directions métier, capacité à vulgariser la dimension technique auprès d'un public non spécialiste,... · Goût pour le travail en équipe · Réactivité · Sens de la confidentialité · Rigueur · Esprit de synthèse et d'analyse · Curiosité sectorielle et goût pour l'innovation CDD temps plein à pourvoir le 18 Novembre jusqu'au 31 Août 2024. Renouvellement possible par année universitaire. Rémunération : 2421 € brut mensuel Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35 H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2420,00 Euros à 2421,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Entreprise
UNIVERSITE DE LORRAINE
Et si vous contribuiez au rayonnement d'une université classée dans le top10 des universités françaises ? Au sein de l'Université de Lorraine nous partageons ensemble des valeurs communes que sont la Responsabilité, l'Universalité, la Créativité, la Réflexivité et la Solidarité, que nous plaçons sous une bannière commune : « faire dialoguer les savoirs, c'est innover ».
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