Chez Lynx RH Angers, nous faisons le choix de privilégier la qualité des rencontres plutôt que la quantité des recrutements.Chaque candidat est reçu en entretien afin de mieux comprendre son parcours, ses compétences, sa personnalité, ses motivations et son projet professionnel. Nous complétons cette approche par des outils d'évaluation reconnus et, lorsque cela est pertinent, par des prises de références, afin de valoriser au mieux votre potentiel.Nous rencontrons également chacune de nos entreprises clientes. Cette immersion nous permet de découvrir leur fonctionnement, leurs équipes, leurs valeurs et leur culture d'entreprise. Nous sommes ainsi en mesure de vous présenter chaque poste avec une parfaite transparence et de vous orienter vers les opportunités qui vous correspondent réellement.Notre accompagnement ne s'arrête pas à l'envoi de votre candidature. Nous vous préparons aux entretiens, vous accompagnons tout au long du processus de recrutement et restons à vos côtés jusqu'à votre prise de poste. Notre objectif est simple : créer la bonne rencontre entre un candidat et une entreprise, pour construire une collaboration durable.Aujourd'hui, nous recrutons pour notre client, acteur reconnu du self-stockage, un Gestionnaire d'Agence Itinérant H/F en CDI.Notre client est une entreprise familiale en pleine croissance, spécialisée dans la location de box de stockage pour les particuliers et les professionnels.Forte de plusieurs centaines de collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire, elle poursuit le développement de son réseau d'agences tout en conservant un fonctionnement à taille humaine, fondé sur la proximité, l'autonomie et la qualité de service.Dans le cadre de son développement, elle recherche un Gestionnaire d'Agence Itinérant afin d'assurer le bon fonctionnement de plusieurs agences situées sur les secteurs d'Angers, Le Mans, Mayenne et Poitiers.Vos missionsVéritable ambassadeur de l'entreprise, vous assurez la gestion quotidienne des différentes agences qui vous sont confiées.À ce titre, vous intervenez notamment sur :L'accueil, le conseil et l'accompagnement des clients.Le développement commercial de l'activité locale et la fidélisation de la clientèle.L'établissement des devis, contrats et factures.La gestion administrative des dossiers clients.Le bon fonctionnement et l'organisation des agences.Le suivi de la qualité d'accueil et de la satisfaction client.Le contrôle de la propreté et de la bonne tenue des sites.Les remplacements ponctuels selon les besoins des différentes agences.Vous évoluez sur plusieurs agences avec un planning défini en fonction des besoins de l'entreprise.Pré-requisExpérience dans la relation client, le commerce ou la gestion d'un point de vente.Aisance administrative (devis, contrats, facturation).Goût pour les missions polyvalentes. Mobilité sur les secteurs Maine-et-Loire (49), Sarthe (72), Mayenne (53) et Vienne (86).Conditions et Avantages :CDI.Rémunération comprise entre € et € brut mensuel.Véhicule de service.Primes de transport.Déplacements réguliers entre les différentes agences.Horaires : du lundi au vendredi de 9h00 à 18h00 et le samedi de 9h00 à 17h00 (avec organisation selon planning).Formation et accompagnement à la prise de poste.Pourquoi rejoindre cette entreprise?Vous souhaitez intégrer une entreprise solide, en développement, où l'autonomie, la confiance et la polyvalence sont valorisées ?Vous recherchez un poste de terrain vous permettant de gérer votre activité en toute autonomie, tout en développant une relation de proximité avec vos clients ?Alors ce poste est fait pour vous !Profil recherchéVous aimez le contact avec les clients et appréciez les environnements où les journées sont variées.Plus qu'un commercial, vous êtes un véritable commerçant, capable de développer une activité tout en garantissant une excellente qualité de service.Autonome, organisé et rigoureux, vous savez prendre des initiatives et gérer votre activité en toute autonomie.Votre polyvalence, votre sens des responsabilités ainsi que votre excellent relationnel seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste itinérant.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an