Descriptif du poste:\nEn tant que conseiller de l'employeur et des salariés, vos missions incluront :\n\n- La prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail.\n\n- L'adaptation des postes pour favoriser le maintien dans l'emploi.\n\n- La protection contre les nuisances (accidents, expositions chimiques, etc.).\n\n- L'hygiène générale et la restauration.\n\n- La participation à des projets d'aménagement ou de réorganisation.\n\n- L'animation d'une équipe pluridisciplinaire et la coordination des actions de santé au travail.\n\nActivités principales :\n\n- Réalisation de bilans cliniques (visites d'embauche, périodiques, reprises).\n\n- Études de postes et évaluation des risques.\n\n- Participation aux instances (CHSCT, réunions de retour à l'emploi).\n\n- Conseil auprès des agents et de l'encadrement.\n\n- Veille réglementaire et actions de formation.\n\n\nPourquoi les rejoindre ? \n\n- Un hôpital de référence avec un plateau technique de haut niveau\n\n- Un environnement stimulant, orienté innovation et recherche\n\n- Un fort ancrage territorial et une mission de service public porteuse de sens\n\nProfil recherché:\nPour postuler :\n\nVia cette annonce,\nEn me contactant directement sur LinkedIn : Théo MICHEL\n\n\n- Vous êtes diplômé : DES ou CES de médecine du travail, ou CAPME.\n\n- Vous possédez une expérience en milieu hospitalier appréciée.\n\n- Les conditions d'exercice : statut cadre, possibilité de temps partiel, bureau individuel et équipe dédiée.\n\n- Si vous le souhaitez nous vous laissons un accès au statut de praticien hospitalier (PH).\n\nCe poste est en adéquation avec votre projet professionnel, n'hésitez pas à postuler,\nvotre candidature sera traitée en toute confidentialité !\n\n