Pour faire quoi... Vous rejoignez la Squad IA au sein de la Direction de la Donnée et Usages de la donnée (DDU) créée pour répondre aux enjeux du Plan Stratégique d'AVEM. La DDU a pour objectif de renforcer et moderniser les actions de maitrise des données afin de les valoriser et les exploiter. Vos missions principales : - Collaborer et avancer sur les sujets Data Science existants  - Proposer des améliorations sur les Proof Of Concepts en cours - Participer aux développements de l'équipe, à la mise en valeur de ces développements via des dashboards (Power BI/Cognos) - Contribuer à l'animation de l'appropriation de l'IA dans l'entreprise Modalités : Horaires : 35h/semaine réparties du lundi au vendredi. Démarrage : Septembre. Un parcours d'intégration vous attend à votre arrivée ! Vous bénéficiez d'avantages : chèques déjeuner, Télétravail, accord de participation et d'intéressement, prise en charge transports en commun (70%), indemnité kilométrique vélo, CE, CET Et vous...   - Étudiant.e de niveau Bac +3, vous préparez un diplôme (universitaire, d'école de commerce ou d'école d'ingénieur), avec une spécialisation en Business Intelligence ou Data Science - Vous êtes en train d'acquérir une bonne connaissance des concepts fondamentaux de l'analyse de données, de modélisation et vous utilisez Python. - Vous avez des connaissances en SQL, Power BI (ou autres outils de visualisation, analyse et reporting de données). - Vous êtes adaptable, proactif et doté d'un esprit analytique. Vous êtes un bon communiquant   Convaincu qu'on parle de vous ? Dépêchez-vous de prendre contact avec nous et si vous voulez creuser un peu plus, jetez un coup d'oeil :   Cliquez sur le lien ci-dessous : cette vidéo vous permettra de vous projeter davantage au sein de notre Groupe !  https://www.youtube.com/watch?v=BYVN-iD6SgI   Pour encore plus d'informations : o Linkedin : AVEM (Groupe)  o TikTok: avem.groupe o Site internet : http://www.avem-groupe.com/   AVEM valorise la diversité et la solidarité de son collectif, qui travaille ensemble pour innover dans les parcours de paiement, dans un climat de confiance et de convivialité. Nous vous encourageons à postuler à cette offre, en vous garantissant un processus de recrutement dénué de toute formes de discriminations et étudions à compétences égales toutes les candidatures afin de garantir l'égalité des chances.