ASSISTANT COMMERCIAL SÉDENTAIRE BILINGUE ALLEMAND (F/H) (H/F) 67 - Vancelle
Offre n° 5171679
ASSISTANT COMMERCIAL SÉDENTAIRE BILINGUE ALLEMAND (F/H) (H/F)
67 - Vancelle - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 novembre 2025
Notre client, un groupe industriel spécialisé dans la fabrication d'emballages en carton ondulpartir de fibres recyclées) et présent sur 25 sites en Europe et en Afrique, recherche un profil d'ASSISTANT COMMERCIAL SÉDENTAIRE BILINGUE ALLEMAND (F/H).Votre objectif principal sera d'assurer l'interface entre les prospects/clients, l'équipe de vente terrain et les services supports de l'entreprise. Vous serez leur interlocuteur privilégié. Les tâches principales incluent : - La tenue et la mise à jour des fichiers clients/prospects - Le traitement des demandes de prix (établissement des offres et relances téléphoniques) - La saisie et le suivi des commandes jusqu'à la livraison - La gestion des stocks clients - Le traitement des factures et la relance des retards de paiement - Le traitement et le suivi des non-conformités Le poste est en horaire de journée sur la base de 35h semaine. La rémunération est comprise entre 14 et 15 de l'heure selon le profil et l'expérience. Au taux horaire se rajouter des indemnités kilométriques Le poste demande une expérience de 1 à 2 ans, ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine commercial ou équivalent. Vous êtes à l'aise avec l'outil information (Pack Office, CRM). De nature, vous avez le sens de l'organisation et une bonne capacités relationnelles et de communication. Niveau langues, vous maîtrisez parfaitement le Français ainsi que l'Allemand (niveau bilingue).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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