Au sein de notre service sous-traitance, le technicien méthode H/F aura pour mission d’assurer le maintien et l’optimisation de l’outil industriel et de l’organisation des postes de travail mis en place sur un périmètre technologique défini. MISSIONS Optimiser et mettre à jour le dossier industriel série en : • Menant les analyses et études en vue d’optimiser la fabrication des produits et d’assurer des gains de productivité en série • Proposant des optimisations du processus de fabrication et de l’organisation des postes de travail permettant l’amélioration de la productivité • Assurant la mise en œuvre, le planning, le reporting et l’analyse financière des projets d’optimisation des dossiers industriels série. Mettre à jour le dossier industriel série, sur les projets d’optimisation validés, pour cela, vous devez : • Définir avec le chargé d’affaires et le Gflux le rang d’application. • Réaliser des chronométrages des opérations afin de mettre à jour les temps gammes des activités série si besoin. • Etre le garant de la mise à jour des DFI liés aux optimisations du processus de fabrication. • Suivre les premiers OF de fabrication, • Etre le garant de la mise en place des nouveaux outillages nécessaires à l’optimisation du processus. • Réaliser des dossiers d'étude d'investissement. Analyser le dossier de définition en vue de la modification du dossier de sous-traitance : Créer / faire évoluer les modes opératoires (DFI) • Enrichir l’ERP via des modifications sur les dossiers existants • Définir et valider les besoins en outillages • Exprimer le besoin technique auprès des concepteurs mécaniques • Apporter un appui technique aux sous-traitants • Analyser et appliquer les évolutions du DD au dossier industriel • Répondre techniquement sur la méthodologie de fabrication par rapport aux normes applicables aux produits/process, en suivant les directives de votre entité Issu(e) d'une formation de niveau BAC +3 mécanique/mécatronique ou équivalent par l'expérience, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste identique. Un niveau d’anglais B2 est demandé. Une connaissance du secteur spatial serait un plus. Des déplacements de courte durée (1 à 3 jours) sont à prévoir sur la France. Le processus de recrutement 1. Pré-qualification téléphonique : Après étude de votre candidature, une première prise de contact sera effectuée par téléphone pour valider l’adéquation au poste, vos motivations ainsi que clarifier les attentes et les conditions avant un éventuel entretien ; 2. Entretien Manager/RH : Si la pré-qualification téléphonique est positive de votre côté et du notre, nous serons ravis de vous rencontrer lors d'un entretien qui se déroulera avec le manager ainsi que le responsable des Ressources Humaines et qui aura pour objectif de vérifier que vous avez les compétences techniques requises, mais aussi que vous êtes en phase avec la culture de Matra Electronique. 3. A la suite de l’entretien, vous serez informé(e) rapidement de la décision, et si vous êtes sélectionné(e), vous recevrez une proposition de collaboration. N’attendez plus, postulez NB : En l'absence de réponse de notre part sous 2 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension. Localisation : Venette Type de contrat : CDI Date de démarrage : A pourvoir immédiatement Diplôme : BAC +3 Expérience : 3 ans Sur ce poste, vous serez amené à travailler avec des informations relevant du secret de la défense nationale. De ce fait, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux articles R.2311-1 et suivants du code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.   Rejoignez une entreprise sensible à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle de ses collaborateurs : Horaires variables, RTT, télétravail selon les postes. Un restaurant d’entreprise vous est proposé. Notre CSE vous proposera de nombreux avantages. Engagés dans une démarch