Directeur/Directrice sécurité F/H - Qualité (H/F) 73 - LES BELLEVILLE
Offre n° 5222971
Directeur/Directrice sécurité F/H - Qualité (H/F)
73 - LES BELLEVILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 15 avril 2025
Descriptif du poste: Vous souhaitez prendre de la hauteur et donner un nouveau souffle à votre carrière ? Rejoignez la SETAM à Val Thorens, station mythique perchée à 2300 m d'altitude, joyau des Alpes et paradis des amateurs de sports d'hiver. La Société d'Exploitation des Téléphériques de Tarentaise Maurienne incarne l'innovation, la performance technique et l'engagement environnemental. Acteur économique incontournable du territoire, la SETAM œuvre au quotidien pour offrir à ses usagers une expérience de glisse unique, grâce à un réseau de remontées mécaniques à la pointe de la technologie. Elle favorise également l'emploi local à travers des opportunités saisonnières et permanentes. Dans le cadre d'une création de poste stratégique, nous recrutons notre futur(e) Directeur / Directrice Sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? * Un environnement de travail exceptionnel, au cœur des montagnes * Un poste à forts enjeux, en lien direct avec la Direction Générale (membre du CODIR) * Une entreprise dynamique, en pleine évolution * Des conditions attractives (fixe x13, intéressement, participation, primes, véhicule, logement possible.) Vos missions : Véritable référent(e) sécurité, vous conseillez la direction et impulsez une culture sécurité durable. En lien étroit avec notre responsable QSEE, vous : * Définissez et pilotez la stratégie sécurité de l'entreprise * Animez les politiques de prévention, réalisez et suivez les plans d'action * Coordonnez les activités sécurité dans le respect des normes et règlementations * Supervisez la sécurité des chantiers et des interventions de maintenance * Menez audits, contrôles, visites et actions correctives * Assurez la sensibilisation et la formation continue des équipes * Veillez à la conformité réglementaire et assurez les relations avec les organismes externes * Votre mission principale : faire évoluer durablement les comportements pour ancrer l'état d'esprit "sécurité" au sein de la SETAM. Profil recherché: Diplômé(e) BAC+5 (spécialisation Management Qualité/Sécurité/Environnement), vous justifiez d'une solide expérience à un poste similaire dans notre environnement métier ou dans un environnement industriel divers ou BTP. De par cette expérience, vous maitrisez parfaitement les méthodes et les outils technologiques liés à la sécurité et la sûreté et vous disposez ainsi d'une expérience concluante dans l'élaboration et le pilotage d'une politique QSEE. Vous avez démontré, au cours de votre parcours professionnel, votre capacité à mobiliser et motiver vos équipes autour d'objectifs stratégiques liés à la sécurité. Plus que votre formation initiale ou votre parcours professionnel, c'est votre personnalité qui fera la différence. Doté(e) d'un leadership naturel, solide, on vous reconnait une réelle finesse dans les relations humaines, une capacité à « embarquer » avec vous les équipes, une facilité à vous imposer au sein d'une organisation. Vous savez faire preuve d'humilité, d'écoute et de pédagogie. Vous avez une réelle appétence pour le management d'équipe. Très impliqué(e) dans votre travail, au service du projet d'entreprise, vous savez vous positionner en support des équipes sur le terrain. Organisé(e), rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et prendre vos responsabilités. Vos capacités d'analyse, votre aptitude à prendre du recul, votre curiosité, vous permettent d'être force de proposition et de mettre en place des process opérationnels. La pratique du ski est un pré-requis pour ce poste.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
INLE ASSOCIES
Cabinet de conseil et de services en Ressources Humaines Créé en 2005 Inlé est un cabinet de conseil et de services en Ressources Humaines. Notre valeur ajoutée réside dans notre phase d audit, d immersion et de préparation de nos missions au sein de votre organisation et notre volonté de vous proposer des prestations sur-mesure, personnalisées à votre contexte/environnement métier. Ce temps dédié à écouter votre organisation et interroger votre besoin est un de nos facteu...
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