RESPONSABILITÉS : - Mettre en œuvre le projet local de lutte contre le non-recours aux droits et aux soins - Tenir des permanences d'accompagnement individuel à l'accès aux droits de santé - Assurer l'information du public et des professionnels sur les thématiques de l'accès aux droits, aux soins et à la prévention en organisant des informations collectives - Préparer et animer, en lien avec la responsable du pôle, les réunions relatives au projet - Articuler le projet avec les dispositifs du Pôle santé : CLS, ASV - Suivre et évaluer le projet de lutte contre le non recours aux droits et aux soins - Assurer une veille des besoins locaux en matière de non-recours aux droits et aux soins, en lien avec les travaux des institutions travaillant sur ce sujet (Assurance maladie, Agence régionale de santé) - Rendre compte des activités menées dans le cadre de ce projet - Assurer le suivi opérationnel, administratif et financier des actions - Assurer une veille sur les droits de santé - Participation à la rédaction des courriers, conventions, notes et documents administratifs relatifs au projet - Participation à la rédaction de notes et avis permettant d'aider les élus et la hiérarchie dans leur processus de décision - Construire en partenariat les outils et animations pour informer sur les droits de santé - Communiquer et valoriser les actions à l'interne comme à l'externe, et de manière transversale, à l'échelle du service Participer à la mise en œuvre des actions de promotion de la santé et de prévention du Pôle santé dans un objectif de réduction des inégalités sociales et territoriales de santé - Participer à l'identification des besoins de santé de la population et contribuer à la veille de ces besoins ; - Participer à l'élaboration des actions et à leur opérationnalisation : Analyse des besoins, recherche de partenariats et de financements, construction du plan d'action, communication, mise en œuvre et évaluation ; - Veiller à intégrer dans le cahier des charges des actions proposées une large implication des habitants favorisant leur pouvoir d'agir ; - Contribuer à la capitalisation des connaissances, expériences et savoir-faire ; - En lien avec la responsable du Pôle, participer à la mobilisation de financements (publics et mécénat), à la réponse aux appels à projets et rédiger Participer aux dynamiques locales, départementales et régionales en matière de santé publique PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une première expérience réussie dans le travail social, êtes idéalement diplômé moniteur éducateur ou accompagnement éducatif. Vous avez des connaissances du cadre réglementaire, les droits mobilisables en santé, les dispositifs d'ouverture de droits à la couverture maladie et des complémentaires santé. Vous maitrisez les enjeux, évolutions des politiques publiques de santé, les impacts des déterminants socio-environnementaux de santé. Vous avez des connaissances des stratégies et outils de réduction des inégalités sociales de santé, des méthodes et outils liés aux interventions sociales d'intérêt collectif, des acteurs et dispositifs institutionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux et des acteurs et du fonctionnement de l'intervention sociale. Vous savez mettre en œuvre une ingénierie de projet en promotion de la santé, analyser une problématique, formuler des préconisations, prioriser. Vous savez conduire des réunions, mobiliser des méthodes dynamiques et participatives avec des acteurs variés. Vous avez une certaine ouverture d'esprit et appétence pour l'interculturel. Vous faite preuve d'écoute, d'empathie et de disponibilité.