Rattaché(e) au CEO du Groupe, vous serez en charge de : - Structurer et Déployer les projets d'organisation et de transformation transversaux (gouvernance, RH, juridiques, conformité, SI, digitalisation, ESG, lobbying, ...). - Suivre l'exécution des décisions du Comité de Direction et de la road-map du Groupe. - Piloter les chantiers d'intégration et d'harmonisation post-acquisition. - Agir au nom du Président pour débloquer les situations opérationnelles complexes au sein du groupe, en faisant preuve d'influence sans autorité directe. Vous disposez d' une formation Grandes Écoles (Commerce ou Ingénieur). - Vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience réussie, idéalement au sein d'un cabinet de conseil en stratégie ou en entreprise en tant qu'adjoint de direction générale (head of staff, adjoint CEO, secrétariat général, directeur de la transformation, ...). - Vous êtes familier des environnements PME/ETI à dimension internationale. - Votre parcours est stable, évolutif et bien construit. Vous avez évolué dans des entreprises apprenantes et réputées pour leur exigence. - Vous affichez une intelligence émotionnelle supérieure, une loyauté absolue et la capacité de naviguer avec diplomatie entre le Comex et le terrain. - Vous êtes bilingue anglais.