Adjoint-e Responsable Produits H/F 91 - Corbeil-Essonnes
Offre n° 5239852
Adjoint-e Responsable Produits H/F
91 - Corbeil-Essonnes - Localiser avec Mappy
Publié le 22 juillet 2026
POSTE : Adjoint-e Responsable Produits H/F DESCRIPTION : La fonction Produits est en charge de garantir la bonne réalisation des opérations associées à une famille de pièces moteur (programme ou commodité). A ce titre, elle est responsable de la satisfaction des clients en interface avec le CEI, de la stratégie industrielle de sa famille, de la coordination de tous les métiers sur les plans d'actions qui en découlent, et de piloter les crises en s'appuyant sur chaque métier nécessaire à leur résolution. Cette fonction est clé dans l'organisation du CEI pour garantir sa performance globale. Le Responsable Produits FAN et Compresseur recherche un-e adjoint-e pour prendre la suite sur les missions suivantes : 1. OBJECTIFS PERMANENTS DE LA FONCTION - Assurer la satisfaction des clients sur le périmètre piloté - Coordonner les métiers afin d'atteindre les objectifs du CEI (notamment PMT) - Participer à la stratégie Produit et garantir sa déclinaison industrielle, de la conception au réseau de production 2. RESPONSABILITES ET MISSIONS Les missions de l'adjoint-e Responsable Produits s'articulent autour de deux axes : A/ OBJECTIFS PERMANENTS - Assurer la satisfaction client - Favoriser la transversalité et la coordination des métiers - Contribuer à la stratégie Produit et à sa mise en oeuvre industrielle B/ RESPONSABILITES ET MISSIONS - Participer à la définition des schémas industriels - Mettre en oeuvre et garantir le processus Make or Buy - Contribuer aux choix industriels sur l'ensemble de la chaîne (matière, forge, usinage) - Participer aux instances de pilotage Produit du CEI (comités de direction), intégrant les décisions fournisseurs et le suivi de performance interne/externe - Représenter le/la Responsable Produits au sein du CEI et auprès des fournisseurs L'adjoint-e est l'interface privilégié-e des clients internes SAFRAN sur son périmètre. Il/elle contribue au respect des engagements et à l'atteinte des objectifs du CEI. À ce titre, il/elle : - Négocie les plans de retour à l'heure et les trajectoires de coûts - Challenge la performance des métiers et des fournisseurs internes et externes - Pilote les plans d'amélioration (coûts, cadence) - Coordonne les métiers mobilisés sur le périmètre Il/elle : - Valide l'introduction des évolutions majeures (conception, procédés, industrialisation) - Approuve les jalons programmes - Contribue aux négociations budgétaires (conception, industrialisation) - Gère les escalades clients sur les pièces critiques - Assure le reporting de sortie de crise auprès du management 3. MOYENS Il/elle s'appuie sur l'ensemble des fonctions métiers et sur les réseaux de production internes et externes. 4. PLACE DANS LA STRUCTURE L'adjoint-e intègre une équipe rattachée au/à la Responsable Produits, composée de plusieurs adjoint-es. PROFIL : De formation Bac +5, vous avez une expérience confirmée en gestion de programme ou sur une fonction transverse de celui-ci (achat, supply chain, bureau d'étude etc). Nous recherchons un profil expérimenté de minimum 8 ans d'experience capable d'animer et fédérer l'ensemble des métiers transverse nécessaires au bon déroulement des programmes Fan et compresseurs. Le leadership, la diplomatie et la curiosité sont des éléments indispensables à ce poste.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Safran
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou...
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