Employé logistique (H/F) 21 - Dijon
Offre n° 5249602
Employé logistique (H/F)
21 - Dijon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 novembre 2025
Assurer le traitement des flux logistiques nécessaires à l'activité commerciale du magasin dans le respect des conditions de délai, de qualité et de sécurité requises. - Effectue la réception, vérifie l'état des colis livrés et la conformité par rapport à la documentation, effectue le déchargement des produits entrants, déballe, trie ; contrôle les quantités et déclare les litiges le cas échéant - Veille à la cohérence de l'étiquetage des marchandises réceptionnées et à la présence des antivols conforme à la charte - S'assure du respect par les transporteurs des règles de transport et de sécurité (protocole de transport) - Scanne la marchandise et établit les documents de réception - Effectue le colisage - Si nécessaire, enregistre les informations spécifiques dans le système (litiges, articles manquants...) - Ordonne les marchandises selon leur nature et leur destination dans la surface de vente - Approvisionne la surface de vente - Stocke et déstocke, porte en réserve la marchandise - Prend en charge les retours marchandise pour réexpédition vers les fournisseurs, les entrepôts, dans les délais impartis - Assure le stockage en réserve et le comptage pour les entrepôts déportés - Evacue les cartons, portants, rebuts etc.... des paliers et zones concernées - Assure le tri et le traitement des déchets et la Reverse Logistique (retour des agrès et antivols) - Approvisionne les caisses en sacs, sachets, pochettes... - Effectue le bipage des articles, la pose d'étiquettes - Récupère les antivols en caisse - Veille à ce que les zones de circulation soient conformes aux règles applicables - Utilise les matériels et outils mis à disposition et porte les EPI - Informe sa hiérarchie de dysfonctionnements détectés dans les bâtiments ou installations - Vérifie la disponibilité des matériels dont il a besoin dans le cadre de ses missions et signale tout dysfonctionnement à sa hiérarchie - organise son activité (matériel, emplacements, circuits...) - S'assure de la bonne organisation des flux marchandises et de la mise à disposition de l'ensemble des produits / articles pour la surface de vente ; effectue les contrôles nécessaires - Participe à la lutte contre la démarque inconnue Niveau requis : CAP/BEP Expérience souhaitée dans la logistique et le commerce COMPÉTENCES TECHNIQUES - Approvisionnement et gestion de stock - Connaissance des produits - Prévention des risques, sécurité, environnement - Utilisation de logiciels ou outils numériques COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES - Adaptabilité / souplesse - Esprit d'équipe et coopération Avantages : Prime vacances Rémunération variable 13ème mois Escompte salarié et dress code Forfait mobilité Tickets restaurants Remboursement partiel du transport collectif Mutuelle prise en charge à 70% CSE / service social Contrat d'annualisation
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros à 1801.8 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
Employeur
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