POSTE : Consultant en Recrutement H/F DESCRIPTION : Vos missions Développement commercial & gestion de portefeuille - Créer, développer et fidéliser votre portefeuille clients - Mener une prospection active et structurée (chasse, réseau, approche directe) - Identifier de nouvelles opportunités business sur votre secteur - Réaliser des rendez-vous clients (physiques et Teams) - Négocier les conditions commerciales et contractualiser les missions - Réactiver et exploiter une base clients existante encore sous-développée Recrutement & accompagnement - Analyser et qualifier les besoins clients - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Sourcer activement les candidats via les différents canaux - Conduire les entretiens et évaluer les compétences - Présenter les profils aux clients et assurer le suivi des process - Accompagner clients et candidats jusqu'à l'intégration Suivi & pilotage de l'activité - Assurer le reporting régulier auprès du manager - Gérer la facturation et le recouvrement - Piloter plusieurs missions simultanément avec rigueur et organisation PROFIL : Le profil que nous recherchons - Minimum 3 ans d'expérience en cabinet de recrutement ou agence spécialisée en industrie - Forte appétence commerciale et goût du développement - Expérience en recrutement (idéalement middle / top management) - Bonne maîtrise du sourcing et de l'entretien candidat - Aisance relationnelle et posture conseil - Esprit chasseur, autonome et orienté résultats - Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle - Résilience, rigueur et dynamisme Au-delà des compétences, nous recherchons un profil capable de s'inscrire dans une vraie dynamique de développement, avec une forte implication et une culture du résultat.