La Chambre de Commerce et d'Industrie de Grenoble contribue au développement économique de son territoire, en remplissant des missions de services publics, d'intérêt général et d'intérêt collectif en faveur des acteurs économiques. A ce titre elle est un acteur incontournable de la formation à travers son établissement de formation continue (CCI Formation) et son Campus de l'alternance qui accueille 2000 alternants et propose près de 65 formations (auto-moto, environnement et énergie, métiers de bouche, restauration, bâtiment, commerce / gestion des organisations, santé, art floral et beauté) Avantages : * Tickets restaurants * Mutuelle * RTT * 75% coût du transport * forfait jours 209 J   Rattaché(e) au directeur du Campus de l'alternance vous animez, organisez et structurez les activités du secteur auto-moto et énergie (formations mécanicien auto, mécanicien moto, carrossier , peintre en carrosserie) qui accueille près de 200 alternants du CAP au BTS. Vos principales missions sont : o Manager une équipe d'environ 20 permanents (enseignants, administratifs) en développant un climat de motivation et en mettant en œuvre les projets d'entreprise. o Assurer le respect des pratiques, des approches et des méthodes dans un souci d'équité. o Piloter l'organisation du travail notamment en assurant la distribution de la charge de travail à travers l'élaboration des emplois du temps des enseignants. o Assurer la coordination des enseignements et des épreuves d'examen. o Assurer le suivi financier de votre activité ainsi que le suivi des investissements matériel et équipements du secteur. o Assurer le suivi, sur la dimension pédagogique, des alternants et des entreprises signataires d'un contrat o Développer de nouveaux produits formation et/ou pédagogies o Animez et développez des relations avec les organisations professionnelles, les grands comptes et les organisations institutionnelles.   De formation BAC+5 gestion/management, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de management d'équipes pluridisciplinaires et bénéficiez d'au moins 10 ans d'expérience dans un poste similaire (environnement d'enseignement initial et apprentissage). La connaissance des métiers et référentiel de formation de l'auto-moto est un réel atout. A l'écoute des membres de votre équipe, vous savez motiver vos collaborateurs en toutes circonstances (dans les situations d'échec, mais aussi dans les situations positives). Votre capacité à faire partager vos convictions, à développer un esprit d'équipe, à animer des réseaux et des relations partenariales. Vôtre aptitude au développement et à l'anticipation sont des atouts pour réussir dans cette fonction.