POSTE : Gestionnaire Paie H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre service paie basé à Eybens (38) un(e) Gestionnaire paie. En collaboration avec notre équipe paie de 6 personnes et pour votre portefeuille paie, vos missions consisteront à : - Elaborer les bulletins de paie sur le logiciel Iris (Talentia) ; - Suivre les temps dans notre logiciel de gestion des temps (OMP) ; - Suivre les entrées/sorties, les congés payés, les arrêts maladie, etc. ; - Effectuer les déclarations sociales (DSN mensuelles et évènementielles, DOETH, formation continue, médecine du travail, etc.) ; - Assurer le pointage des comptes sociaux, de passer les écritures comptables et d'effectuer les rapprochements (Urssaf, retraite, mutuelle, ) ; - Gérer les soldes de tout compte et les attestations employeurs ; - Emettre divers documents à destination des filiales : attestations, courriers divers, etc. ; - Etablir les factures de formation à destination de l'OPCO et suivre le budget des fonds volontaires ; - Réaliser d'autres missions de paies liées à votre portefeuille (gestion de la participation, intéressement, enquêtes sociales etc..). A noter : dans le cadre de l'évolution de nos outils, un changement de logiciel de paie vers LD Paie est prévu. Vous serez amené(e), à terme, à utiliser ce nouvel environnement de travail. PROFIL : Pour ce poste, nous recherchons un profil de formation Bac +2 minimum en paie, comptabilité ou gestion, justifiant d'une première expérience réussie au sein d'un service paie, idéalement dans un environnement multisite. Vous êtes à l'aise avec Excel, avez une bonne connaissance de règles de paie et des notions en droit du travail. La connaissance du logiciel Iris (Talentia) et/ou LD Paie serait un plus. La réussite à ce poste repose sur votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse.