Vous êtes animé par la conquête et la performance commerciale ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, accompagne un industriel reconnu pour ses solutions d'emballages techniques et de protection dans le recrutement d'un Technico-Commercial Itinérant H/F pour structurer sa nouvelle équipe de développement commercial. Ce poste s'inscrit dans un plan de croissance et constitue un levier clé du décollage d'une nouvelle organisation commerciale.   Rattaché au Sales Manager, vous jouez un rôle central dans le développement de nouveaux marchés, la détection de projets à forte valeur ajoutée et l'ouverture de comptes stratégiques :Identifier, approcher et convertir de nouveaux clients BtoB sur votre zone (Grand-Est).Exploiter les leads issus de la télévente, du marketing (SEO/SEA, mailing), d'actions de référencement ainsi que de vos propres actions.Mener des rendez-vous d'analyse : enjeux, contextes techniques, problématiques rencontrées.Construire des propositions de valeur pertinentes, seul ou en lien avec un Chef de Projet interne.Négocier et conclure les affaires auprès d'industries variées : santé, logistique, métallurgie, sports & loisirs, chimie, pharmaceutique.Participer à une démarche d'innovation continue, en phase avec les engagements RSE du groupe. ExpérienceA minima 3-5 ans en fonction technico-commerciale ou Business Developer BtoB dans l'industrie. Compétences essentiellesConquête commerciale, détection d'opportunités, prospection multicanale.Capacité analytique : compréhension des enjeux clients, lecture de marchés, logique business.Curiosité technique : aptitude à comprendre des solutions techniques et leurs applications.Maîtrise CRM et outils digitaux (Dynamics 365, Sales Navigator.).Aisance dans les cycles de vente complexes et multi-interlocuteurs. Qualités personnellesGoût pour les défis et la vente en environnement industriel.Curiosité, sens de l'analyse, logique, rigueur.Autonomie et pugnacité.Capacité à construire une relation crédible avec des interlocuteurs variés. Pourquoi rejoindre cette équipe ?Vous participez à la création et au lancement d'une nouvelle équipe commerciale.Vous commercialisez des solutions techniques innovantes dans une industrie en mutation.Vous jouez un rôle clé dans la stratégie de croissance du groupe.