INSPECTEUR QUALITE QLS FORMATION H/F 31 - Toulouse
Offre n° 5426087
INSPECTEUR QUALITE QLS FORMATION H/F
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Publié le 18 novembre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine aéronautique des profils INSPECTEUR QUALITE F/H dans le cadre d'une formation qualifiante CQPM du 02/02/26 au 29/06/26 (sous réserve de modification).Notre client AIRBUS va ouvrir une formation qualifiante et rémunérée, dans le cadre d'un CQPM en qualité d'INSPECTEUR QUALITE. Elle démarre début février, elle comprend des périodes de formations et de stages pour une durée de 6 mois. (4 mois au sein un organisme de formation et 2 mois en stage au sein d'Airbus). Après étude de votre candidature par notre agence, un test technique sera effectué en agence et déterminera votre positionnement sur la formation. A l'issue de la formation et après obtention du diplôme, une période d'intérim sera proposée aux candidats avec l'agence EXPECTRA. Vous contribuerez à l'issue de votre formation aux enquêtes et à l'analyse des causes profondes des problèmes de qualité/techniques signalés par l'équipe commerciale et le client, afin de garantir leur confinement et leur archivage appropriés, ainsi que la mise en uvre d'actions correctives et curatives par la fonction responsable, au sein d'équipes multifonctionnelles. Vous effectuerez des inspections qualité conformément aux normes définies, le contrôle final et l'attestation, la gestion des points d'arrêt, les travaux hors séquence, y compris les activités critiques (lorsqu'elles ne sont pas déléguées). Vous assurerez la surveillance opérationnelle (personnel, produit et processus). Surveillance opérationnelle (processus, produit, personnel), optimisation des activités d'inspection, réactivité face aux problèmes qualité, amélioration des processus, enquêtes et analyses des causes profondes, prévention des dommages causés par des corps étrangers, ouverture/clôture des non-conformités le cas échéant et soutien à l'atelier en apportant votre expertise sur les questions qualité. Mise en uvre d'activités de qualité prédictive et coaching des équipes opérationnelles. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : inspecter, certifier et effectuer la surveillance, réaliser des plans de prévention des défauts (PPS), prévenir les dommages causés par des corps étrangers (FOD), gérer les non-conformités le cas échéant, être la personne de référence en atelier pour les questions qualité. Assurer la mise en uvre de missions d'amélioration, de prévision et de coaching, selon les besoins. Ce poste exige une vigilance constante quant aux risques de non-conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, fondements de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Profil pré requis OBLIGATOIRES POUR POSTULER: Connaissances techniques acquises dans le domaine civil ou militaire en aéronautique, mesures physiques, génie mécanique ou génie électrique/électrotechnique, ou techniques industrielles assimilées (e.g. formation de type BAC domaine industriel/aéronautique ) Et/ ou Compétences/ aptitudes transposables d'autres secteurs industriels (ex: Inspection qualité automobile, ferroviaire, nucléaire, armement, laboratoire.) Et/ou expérience dans le domaine industriel ou aéronautique y compris stage. Compétences comportementales: * Méthodique, Consciencieux, Rigoureux, * Etre capable de se faire entendre dans un groupe de production, Très bon savoir-être. Le candidat devra être sérieux - rigoureux - à l'aise sur les outils informatiques et aimer le travail d'équipe. Le candidat devra être disponible pour toute la durée de la formation et de la mission.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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