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Responsable Maintenance Secteur Agro-Alimentaire H/F 91 - LE PLESSIS PATE
Offre n° 5432900
Responsable Maintenance Secteur Agro-Alimentaire H/F
91 - LE PLESSIS PATE - Localiser avec Mappy
Publié le 08 octobre 2024
POSTE : Responsable Maintenance Secteur Agro-Alimentaire H/F DESCRIPTION : Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client, un(e) Responsable maintenance secteur agro-alimentaire. En tant que Responsable Maintenance, vous garantirez le bon fonctionnement des équipements et de l'équipe de maintenance. Vos missions : - Élaborer et suivre le planning de maintenance. - Améliorer les procédures de maintenance. - Gérer la GMAO (Dymo Maint). - Réagir rapidement aux pannes graves. - Gérer le stock de pièces détachées. - Maintenir des relations avec les fournisseurs. - Contrôler les interventions et proposer des améliorations. - Participer au budget maintenance. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Gérer une équipe de 2 personnes (formation, planning, congés). - Apporter un appui technique à la production. - Suivre les projets d'investissements et de travaux neufs. Profil recherché : - Expérience en gestion de maintenance, idéalement dans l'agroalimentaire. - Compétences en gestion d'équipe et en planification. - Connaissance des outils de GMAO. - Capacité à réagir rapidement en cas de panne. - Sens de l'organisation et rigueur. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000,00 Euros à 43000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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