POSTE : Assistant Développement RH - Alternance H/F DESCRIPTION : Missions Principales : Support aux Projets de Développement RH : - Participer à la mise en oeuvre des projets liés au développement des compétences et à la gestion des carrières. - Aider à l'organisation et à la coordination des formations internes et externes. - Suivre les indicateurs de performance liés aux actions de développement RH. Gestion Administrative : - Assurer la gestion administrative des dossiers des employés (contrats, formations, évaluations). - Mettre à jour et maintenir la base de données des compétences et des formations. - Préparer des reportings et des tableaux de bord sur les activités RH. Communication Interne : - Collaborer à la diffusion des informations concernant les actions et projets liés au développement des compétences. - Participer à l'organisation d'événements internes, tels que des séminaires ou des ateliers. Accompagnement des Collaborateurs : - Répondre aux demandes des collaborateurs concernant la formation et le développement professionnel. - Aider à l'animation des évaluations de performance et des entretiens professionnels. PROFIL : Comment ? Grâce à une approche pratique et efficace : rejoindre simultanément notre partenaire sur ce poste ainsi que notre CFA pour bénéficier de cette formation en alternance à distance. Voici ce que nous t'offrons : Type de contrat : Contrat d'apprentissage (CDD). Diplôme ciblé : Titre Professionnel Assistante des Ressources Humaines (RNCP35030), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Durée de la formation : 12 mois. Format de la formation théorique : 100% en ligne, incluant des cours et des classes virtuelles. Rythme de l'alternance : 1 jour de formation par semaine (jour à définir) et 4 jours en magasin. Rémunération : Selon le barème national en vigueur. Début de la formation : Dès que possible. Lance-toi dans cette aventure enrichissante qui combine travail sur le terrain et apprentissage numérique !