Vos missions : - Assurer la propreté de tous les locaux de la maison de retraite. Nettoyer et désinfecter les salles à manger, les parties communes, les bureaux que les logements des résidents. - Aider l'aide-soignant(e) à changer le linge de lit et de toilette des résidents ; - Peuvent assister l'aide-soignant dans la manipulation des résidents en perte d'autonomie pour la toilette ; - S'occupent de trier le linge sale avant de le remettre à la lingerie, puis rapportent et rangent le linge propre ; - Distribuerle linge propre, gèrent le linge à marquer - Prendre part à la distribution des repas aux résidents, à la fois en salle à manger etdans les chambres ; - Assister les aides-soignant(e)s pour aider les résidents les plus dépendants à manger ; - Nettoyer et ranger la salle de restauration après les repas et s'occupent de trier et d'évacuer les déchets ; - Communiquer avec les résidents pour connaître leurs attentes, mais aussi répondre à leur besoin de relation sociale ; - Trier les déchets avant leur évacuation. - Gérer les stocks des différents produits d'entretienL'ASH est en contact quotidien avec les résidents et intervient dans de nombreux aspects de leur prise en charge. Il doit donc être doté de nombreuses qualités humaines : - Pudeur : savoir respecter la dignité et l'intimité des résidents, surtout dans les tâches liées à l'entretien de la chambre et de la salle de bain de la personne accueillie ; - Patience : encourager la personne âgée à être autonome et à faire le maximum de choses en fonction de ses capacités, même si cela complique son travail ; - Empathie : être à l'écoute des résidents, à la fois lorsqu'ils expriment leurs besoins et lorsqu'ils partagent ce qu'ils ont sur le cœur ; - Discrétion et tolérance : accepter les opinions différentes des résidents. Respecter le secret médical, lorsqu'ils sont amenés à travailler avec l'équipe soignante et informés de l'état de santé des résidents ; - Compréhension et bienveillance : l'ASH doit respecter le refus de soins du résident d'Ehpad et faire preuve d'originalité pour aider sans forcer ; - Esprit d'équipe : être capable de collaborer avec l'ensemble du personnel de la maison de retraite. Accepter de suivre les instructions de l'équipe soignante pour le bien-être des résidents ; - Sens de l'organisation et autonomie : être capable de gérer un emploi du temps souvent chargé et savoir travailler de manière autonome