POSTE : Chargé de Communication Digitale H/F DESCRIPTION : Rejoignez une entreprise au coeur de l'univers automobile et participez à la construction d'une communication digitale innovante, créative et engageante. Ce que nous vous offrons Au sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions : 1.Gérer la stratégie de communication digitale - Construire la stratégie digitale en cohérence et conjointement avec la stratégie de communication globale du Groupe mais aussi des marques représentées - Identifier les cibles et adapter les messages aux différents publics - Effectuer une veille sur les tendances, outils et pratiques du digital 2.Gérer les réseaux sociaux (community management) - Créer et planifier des contenus pour les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Facebook, Tiktok) - Rédiger des publications - Animer les communautés et répondre aux commentaires/messages - Suivre l'engagement et analyser les performances des publications - Favoriser le taux d'impression et le taux d'engagement des différentes pages - Gérer les campagnes sponsorisées sur nos réseaux sociaux - Gérer les landing page 3.Gérer le site internet - Mettre à jour les pages du site (actualités, offres, événements) - Optimiser les contenus pour le référencement naturel (SEO) - Suivre les statistiques de fréquentation - Participer à l'amélioration de l'expérience utilisateur - Gérer les landing page 4.Développer les campagnes digitales - Suivre les budgets et les résultats des campagnes - Proposer des actions d'amélioration 5.Gestion des campagnes SEA - Concevoir, mettre en place et piloter des campagnes publicitaires sur Google Ads (Search, Display, YouTube) afin d'accroître la visibilité digitale et générer du trafic qualifié. - Effectuer la recherche et l'optimisation des mots-clés, rédiger les annonces et paramétrer les ciblages selon les objectifs définis. - Suivre les performances des campagnes (impressions, clics, taux de conversion, coût par acquisition, retour sur investissement). - Ajuster les enchères, budgets et contenus publicitaires afin d'améliorer les résultats et optimiser le budget média. - Réaliser des reportings réguliers et formuler des recommandations d'amélioration basées sur l'analyse des données. 6.Evènementiel (Occasionnellement) - Participer à l'organisation et à la coordination d'événements internes et externes (salons, journées portes ouvertes, événements partenaires) Les avantages Chez le Groupe Lesaffre, nous accordons une attention particulière à celles et ceux qui font vivre nos activités chaque jour, sur site comme sur le terrain. - Une rémunération motivante avec un fixe et un variable. - Une prime de présence annuelle, parce que votre fidélité mérite d'être récompensée. - Une épargne salariale pour vous aider à construire votre avenir. - Une prime d'intéressement, parce que la réussite est collective. - Un cadre de travail motivant, où la performance et l'esprit d'équipe sont valorisés. - Une plateforme d'avantages exclusifs, pour bénéficier d'offres préférentielles. - Un accès à des formations pour développer vos compétences et évoluer dans votre métier. - Des conditions de travail stables et sérieuse - Et si vous connaissez quelqu'un de bien : on a une prime de cooptation Profil recherché Issu(e) d'une formation du supérieur Bac +5, vous bénéficiez d'une première expérience réussie de minimum 2 ans sur un poste équivalent. Rigoureux, polyvalent(e), organisé(e), vous avez le gout pour l'opérationnel et vous faite preuve de créativité. D'une bonne capacité de travail, vous avez un excellent niveau d'orthographe et vous maitrisez les outils marketing et du digital. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors, rejoignez-nous ! Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel, et évoluer dans notre entreprise. PROFIL :