POSTE : Chargé d'Affaires Métallerie & Bâtiments CDI H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA ROCHE-SUR-YON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chargé d'affaires métallerie & bâtiments CDI (H/F) Gestion d'affaires : - Analyse des commandes - Préparation du dossier d'exécution - Interface avec le Bureau d'Études - Interface avec la production - Suivi des travaux - Coordination des poseurs - Suivi financier des dossiers ?Gestion des chantiers : Le chargé d'affaires peut piloter simultanément une dizaine d'opérations à différents stades d'avancement (2 millions de CA annuel). Il passe environ : - 50 % du temps sur le terrain - 50 % au bureau ?Gestion administrative et financière : ? - Contrôle des feuilles d'heures - Validation des temps passés - Transmission à l'assistante - Situations de travaux - Facturation des avancements - Gestion budgétaire des affaires - Levée des réserves Achats - Travail conjoint avec l'acheteur - Gestion ponctuelle d'achats spécifiques selon les besoins chantier Environnement du bâtiment, échanges quotidiens avec : Maîtrise d'oeuvre ; OPC ; Entreprises partenaires ; Interlocuteurs chantier, assistanat administratif ; équipe de poseurs. Organisation autonome la journée prise de poste à 7h30. M. Guilbaudeau souhaite recruter une personne disposant idéalement de : - 5 ans d'expérience minimum - Une expérience en métallerie et bâtiment, aisance relationnelle avec les acteurs du BTP - Gestion de travaux, Coordination chantier - Une bonne connaissance des : - garde-corps - escaliers - serrurerie - ouvrages métalliques Le candidat devra être à l'aise dans la coordination de chantier et les échanges avec les différents intervenants. ?Ce que nous offrons ? - CDI au sein d'une entreprise solide, régionale, spécialisée et à taille humaine - Accompagnement et montée en compétences assurés - Rémunération : Autour de / A partir de -40 / 45 € brut/an selon profil & expériences sur 13 mois - Véhicule de fonction deux places (familial possible à terme) - Congés payés BTP + 0,3 mois - Prime de Partage de la Valeur (PPV) selon résultats - Remboursement des repas au réel (environ 15 €) - Statut ETAM (évolutif) - Poste évolutif en fonction de vos aptitudes Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :