POSTE : Business Manager - Engineering H/F DESCRIPTION : Rejoignez un acteur majeur du conseil en ingénierie et des services numériques intervenant sur des projets à forte valeur technologique dans le secteur aéronautique. Dans le cadre du développement de ses activités d'ingénierie, notre client recherche un Business Manager - Engineering capable d'accompagner la croissance de son activité, de développer de nouveaux marchés et de piloter son propre périmètre d'affaires au sein d'un environnement dynamique et exigeant. Tâches - Développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels du secteur aéronautique - Identifier de nouvelles opportunités commerciales et assurer la prospection de nouveaux comptes - Piloter l'ensemble du cycle de vente, de la détection des besoins jusqu'à la contractualisation - Définir et mettre en oeuvre une stratégie de développement sur les activités liées à l'ingénierie industrielle, mécanique et structure - Conduire les négociations commerciales et assurer le suivi des prestations - Recruter les ingénieurs et consultants répondant aux besoins des clients - Accompagner les collaborateurs dans leur intégration, leur suivi de mission et leur évolution professionnelle - Manager et animer les équipes rattachées à votre périmètre - Suivre les indicateurs de performance économique et garantir la rentabilité de votre activité - Développer et renforcer la visibilité de l'entreprise auprès des acteurs de l'écosystème aéronautique régional - Contrat à durée indéterminée - Rémunération attractive composée d'un fixe et d'un variable déplafonné - Participation et intéressement - Accompagnement à la montée en compétences et à l'évolution professionnelle - Perspectives d'évolution vers des responsabilités managériales élargies - Environnement technologique stimulant - Projets à forte valeur ajoutée au sein d'un secteur dynamique - Avantages groupe - Organisation de travail flexible adaptée aux besoins de l'activité PROFIL : - Formation supérieure Bac +5 de type école d'ingénieurs ou équivalent - Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction de développement commercial, ingénierie d'affaires ou management d'activité au sein d'une société de conseil ou d'ingénierie - Bonne connaissance des métiers de l'ingénierie aéronautique et des environnements industriels - Capacité démontrée à développer un portefeuille clients dans un contexte de conquête commerciale - Expérience du recrutement et de l'accompagnement de consultants appréciée - Maîtrise des techniques de négociation et de développement commercial BtoB - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client - Capacité à travailler en autonomie et à piloter plusieurs sujets simultanément - Orientation résultats et goût du challenge - Aptitude à fédérer des équipes et à accompagner leur développement