GESTIONNAIRE CONSEIL MÉDICAL - CENTRE DE GESTION DU RHONE ET DE LA METROPOLE DE LYON (H/F) 69 - Rhône
Offre n° 5480025
GESTIONNAIRE CONSEIL MÉDICAL - CENTRE DE GESTION DU RHONE ET DE LA METROPOLE DE LYON (H/F)
69 - Rhône
Publié le 19 avril 2025
Référence CSP: O069250/114001169 Gère les dossiers du Conseil médical et participe aux différentes activités en lien avec le Conseil médical. Organisation et préparation des séances du conseil médical - Assurer l'examen des dossiers avec le médecin président - Traiter les dossiers présentés en conseil médical à chaque étape de l'instruction (formations restreinte et plénière) et les compléments de pièces, en collaboration avec les 2 autres gestionnaires - Veiller à maintenir le bon fonctionnement de l'instance en conservant des délais raisonnables d'examen des dossiers - Préparer et rédiger les propositions d'avis - Préparer les séances du conseil médical et leur clôture en vue de l'envoi des avis par l'assistante - Participer aux séances de la formation restreinte et de la formation plénière - Instruire les dossiers de recours auprès du comité médical supérieur et assurer les retours d'avis auprès des collectivités - Renseignements de tableaux de bord - Participer à la création et à la mise à jour de procédures, outils de travail et documents à destination des collectivités Participation à la gestion des rendez-vous d'expertises médicales - Planifier l'organisation des rendez-vous d'expertises médicales par l'assistant(e) conseil médical - Gérer les échéances liées au planning des expertises médicales afin de garantir le respect des délais d'information des différents interlocuteurs et de limiter les annulations de rendez-vous - Vérifier les bons de commande pour transmission au service comptabilité - Assurer le suivi des courses (prestations sollicitées pour la transmission des dossiers médicaux aux médecins experts) Information et conseil aux différents interlocuteurs - Renseigner les interlocuteurs (collectivités, agents, médecins...) par téléphone en cas de questions ne pouvant pas être traitées par l'assistant(e) Conseil médical - Répondre aux demandes faites par courrier et courriel (suivi, compléments de dossiers...) Suppléance de l'assistant(e) de l'unité conseil médical en cas d'absence
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Etablissements publics locaux
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