DRH Adjoint F/H - Direction des ressources humaines 13 - Aix-en-Provence
Offre n° 5495765
DRH Adjoint F/H - Direction des ressources humaines
13 - Aix-en-Provence - Localiser avec Mappy
Publié le 28 juillet 2026
Descriptif du poste:\n\nNotre client, acteur industriel international basé dans les Bouches-du-Rhône recrute dans le cadre d'un remplacement, un DRH France Adjoint F/H capable d'accompagner la stratégie social du Groupe, en combinant vision globale des enjeux RH, pilotage opérationnel et maîtrise du dialogue social.\nDirectement rattaché au DRH Groupe, vos principales missions seront :\n/ Participer à l'élaboration et au déploiement de la stratégie RH France en lien avec les orientations du Groupe.\n/ Accompagner un réseau de RRH et les équipes opérationnelles sur l'ensemble des problématiques RH ainsi que sur des sujets juridiques et sociaux.\n/ Garantir un climat social constructif et piloter les relations sociales : animation des instances représentatives, préparation et suivi des négociations, contrôle de la bonne application des accords.\n/ Superviser la bonne application du droit du travail, des obligations en santé, sécurité et conditions de travail, tout en pilotant des audits ciblés.\n/ Intervenir en soutien aux managers et à la direction opérationnelle sur les dossiers sensibles (contentieux, RPS, situations disciplinaires, relations avec les autorités administratives) en lien avec les conseils externes.\n/ Contribuer à la structuration des procédures RH, à la stratégie sociale de l'entreprise, aux opérations de croissance externe en sécurisant les pratiques du groupe.\n\nProfil recherché:\n\nDe formation supérieure (idéalement en droit social ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 10 ans dans une fonction RH généraliste à fort enjeu social, de préférence acquise dans un environnement industriel structuré.\nVous combinez vision stratégique et approche opérationnelle terrain.\nReconnu pour votre solidité en relations sociales, vous êtes également à l'aise sur les sujets de développement RH, d'organisation et d'accompagnement managérial.\nVotre posture de référent interne, votre diplomatie et votre engagement sur le terrain font de vous un interlocuteur légitime, capable d'embarquer les collectifs autour d'une vision commune.\nVous savez conjuguer exigence juridique, pragmatisme opérationnel et culture du dialogue.\nVous portez la conviction que la performance sociale est un levier clé de la réussite collective.\n \nLocalisation : Bouches-du-Rhône.\nContrat : CDI.\nRémunération : À partir de 120K€ de package.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- A partir de 100 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CHARLES RICHARDSON
\nGroupe industriel français spécialisé en ingénierie, maintenance et services aux secteurs énergie et industrie basé dans les Bouches-du-Rhône.
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