Notre client, groupe en développement spécialisé dans les assurances, recherche son ou sa futur(e) Chargé(e) de recrutement afin de renforcer ses équipes. Missions Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous intervenez sur un rôle polyvalent mêlant développement, coordination et suivi opérationnel. Vous identifiez et analysez les besoins des partenaires afin de proposer des solutions adaptées et d'en assurer la mise en œuvre. Vous assurez un suivi régulier et qualitatif des actions menées, dans une logique de satisfaction et de fidélisation. Vous êtes l'interface entre les différents interlocuteurs, qu'ils soient partenaires, intervenants ou équipes internes. Vous veillez à la bonne coordination des échanges et contribuez activement au développement de l'activité. Vous participez également au suivi administratif des dossiers ainsi qu'à la gestion des éléments liés à l'activité, notamment le reporting et le suivi des données. Vous veillez au bon fonctionnement opérationnel au quotidien. Profil recherché: Profil recherché Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 minimum ou disposez d'une expérience dans les services, le développement commercial ou la relation client. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens du résultat et votre excellent relationnel. Vous appréciez les environnements polyvalents et opérationnels. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et de réactivité. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et la communication écrite et orale. Modalités CDI avec une prise de poste dès que possible. Rémunération composée d'un fixe et d'une part variable. Poste évolutif offrant des perspectives d'évolution. Avantages Mutuelle d'entreprise. CSE. Environnement dynamique.