RESPONSABILITÉS : Au sein d'une équipe, vous assurerez le rôle de réfèrent bases de données et participerez à l'industrialisation et la mise en œuvre des nouvelles applications. Nous recherchons une personne polyvalente et motivé, capable de s'intégrer et renforcer les compétences de l'équipe en place. PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure en informatique, idéalement de niveau Bac+5 (école d'ingénieur ou université), vous justifiez d'une expérience significative de 8 à 10 ans minimum en production informatique et/ou en administration de bases de données. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre capacité à analyser les situations de manière objective, rationnelle et pragmatique ; - Votre autonomie et votre sens de l'organisation dans la gestion des environnements de production ; - Votre capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des interlocuteurs techniques variés ; - Votre sens du service, votre réactivité et votre aptitude à gérer les situations critiques ; - Votre capacité à être force de proposition et à contribuer aux projets d'industrialisation et d'amélioration continue. Compétences techniques : - Administration de bases de données SQL Server, Oracle, PostgreSQL et MySQL ; - Environnements Linux et Windows Server ; - Outil de supervision PRTG ; - Solutions de sauvegarde Veeam ; - Virtualisation VMware ; - Scripting SQL et KSH ; - Solides compétences en administration de bases de données relationnelles ; - Bonne compréhension des architectures applicatives et des infrastructures IT. Connaissances souhaitées : - Une expérience autour des API et des échanges applicatifs (REST, Web Services) serait fortement appréciée. Une expertise en environnements de production critiques et une appétence pour les sujets d'industrialisation constitueront de véritables atouts pour réussir sur ce poste. Avantages client : - Une mission porteuse de sens au sein d'une organisation portée par de fortes valeurs humaines ; - Une expertise reconnue dans le domaine de l'indemnisation du dommage corporel ; - Une politique RH favorisant l'égalité professionnelle et l'équilibre entre vie privée et vie professionnelle ; - Une couverture santé prise en charge à 98 % par l'entreprise ; - Une participation avantageuse aux frais de transport (75 % du Pass Navigo ou 100 % de l'abonnement Vélib') ; - Des locaux idéalement situés au cœur de Vincennes, à proximité immédiate du RER A et de la ligne 1 ; - Un environnement de travail lumineux et convivial ; - Un restaurant d'entreprise accessible aux collaborateurs. Processus de recrutement : - Entretien téléphonique, - Entretien avec le Manager + Test technique en fonction des postes - Entretien avec le client (si mission chez l'un de nos clients) SEA TPI s'engage à promouvoir l'égalité d'opportunités pour tous en matière d'emploi.