POSTE : Ingénieur d'Affaires H/F DESCRIPTION : Nous cherchons l'Ingénieur d'Affaires qui va porter cette ouverture : structurer le portefeuille, gagner de nouveaux comptes, recruter et manager l'équipe de consultants. Vous ne rejoignez pas une agence, vous la construisez. Rattaché à la Direction Commerciale Ouest, vous démarrez avec plusieurs comptes actifs. Premier bassin français de l'assurance et de la mutualité (MAIF, MACIF, MAAF, IMA, Groupama Centre-Atlantique), Niort concentre une densité de DSI et de projets de transformation sans équivalent pour une ville de cette taille, avec l'écosystème Niort Tech en accélérateur. Un terrain de jeu commercial dense, sur un territoire à taille humaine où les réseaux comptent. Vos missions: Après un parcours d'intégration à nos méthodes, notre organisation et nos outils : Développement commercial - Ouvrir de nouveaux comptes et vous positionner sur les référencements des grands donneurs d'ordre du territoire - Développer les comptes existants en élargissant votre présence sur de nouvelles directions et de nouveaux besoins - Construire des réponses adaptées aux enjeux de vos clients, sur l'ensemble de notre offre : services aux utilisateurs, infogérance de proximité, expertises techniques et accompagnement de la transformation digitale - Piloter le cycle de vente de bout en bout : qualification, proposition, négociation, contractualisation, comités de pilotage, respect des engagements Management et recrutement - Participer au recrutement de vos consultants, accompagné de notre équipe recrutement dédiée - Assurer le management de proximité de vos collaborateurs en mission : suivi, montée en compétences, plan de formation, entretiens de carrière, fidélisation Pilotage - Tenir un suivi d'activité rigoureux et à jour (CRM, prévisionnel, indicateurs) Votre performance sera mesurée sur le développement de votre portefeuille (nouveaux clients et élargissement des comptes existants), la fidélisation de vos consultants en mission, le volume de marge généré et la conquête de nouvelles affaires, avec un accélérateur dédié au new business. Avantages : Classiques : - une mutuelle prise en charge à 50% - un remboursement à 50% du titre de transport Et plus spécifiques : - la possibilité de travailler chez un leader du marché - une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans) - un groupe rentable et en croissance permanente - une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%) - des primes de cooptation allant jusqu'à 1000€ - un CSE avec plusieurs avantages culturels - un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences - un partenaire mobilité - une équipe soudée, engagée et conquérante Prêt à Faire la Différence ? Rejoignez HELPLINE ! Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap. PROFIL : - De formation Bac +2 à Bac +5, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement commercial dans les services IT (ESN, conseil, infogérance), ou d'une expérience de vente de services en environnement B2B exigeant - Chasseur dans l'âme, à l'aise avec la prospection et la construction d'un portefeuille - Autonome et structuré : ce poste d'ouverture demande de savoir avancer sans filet, avec le soutien de la Direction Ouest et des fonctions support du groupe - Aisance relationnelle et goût du collectif : vous savez embarquer vos consultants, vos équipes support et vos clients - Une connaissance du secteur assurance / mutualité ou un réseau sur le bassin niortais est un vrai plus - Permis B - Ce que nous vous apportons - Un poste à fort impact, avec une visibilité directe auprès de la Direction : vous êtes le visage de Helpline à Niort - Un groupe solide : Everience, acteur français de référence de l'IT, plus de 4 000 collaborateurs et 280 M€ de chiffre d'affaires - Un parcours d'intégration complet et l'appui d'une équipe recrutement, d'un service avant-vente et d'une direction technique - Une rémunération composée d'un fixe selon expérience et d'un variable déplafonné, ainsi qu'un véhicule de fonction - De réelles perspectives d'évolution : ce poste a vocation à devenir une direction d'agence - Le processus de recrutement - Un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, un entretien avec la Responsable d'agence de Bordeaux, puis une rencontre avec le Directeur Régional Ouest. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.