L'Etablissement Public de Santé Mentale de la Marne recherche un gestionnaire RH à la Direction des Affaires Médicales : MISSIONS Gestion de carrières : - Elaborer et assurer le suivi des contrats, avenants, décisions de recrutement, arrêtés de nomination, suivi des avancements d'échelon ; - Suivi de l'absentéisme et traitement des indemnités journalières en lien avec la CPAM ; - Gestion de la campagne des internes. - Paie : - Être référent(e) de la paie des personnels médicaux ; - Saisir les éléments variables de paie et mettre à jour les dossiers du personnel médical ; - Assurer les facturations liées à des mises à disposition du personnel médical ; - Formation médicale : - Suivi des demandes de formation en tenant à jour un fichier dédié - Saisir les remboursements de frais afférents ; - Assurez le suivi des congés formation des médecins ; - Gestion du temps de Travail : - Assurer la gestion et le suivi du temps de travail des médecins (calcul, analyse, suivi et indemnisation du Temps de Travail Additionnel, CET) ; - Assurer le suivi des plannings de gardes et astreintes. Action Sociale : CGOS Mutuelle : MNH Titres-Restaurants