Chef de Projet MOE / Product Owner Technique F/H - Informatique de gestion 44 - Carquefou
Offre n° 5564367
Chef de Projet MOE / Product Owner Technique F/H - Informatique de gestion
44 - Carquefou - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 juillet 2026
Descriptif du poste:\n\nChef de Projet MOE / Product Owner Technique H/F\nC'est votre mission\nVous êtes passionné-e par les projets de transformation technique et la modernisation des systèmes d'information ? Ce poste est fait pour vous.\nEn tant que Chef de Projet MOE / Product Owner Technique, vous êtes responsable du pilotage des projets techniques transverses et de la construction de la roadmap technique de notre écosystème applicatif.\nCôté build :\nMissions\n* \nPiloter les programmes de modernisation technique et les projets de transformation de plateforme.\n* \nCadrer et suivre les projets stratégiques liés aux infrastructures, aux flux d'échanges et aux socles applicatifs.\n* \nConstruire et maintenir la roadmap technique en collaboration avec les architectes et les équipes produit.\n* \nRéaliser les analyses d'impacts des évolutions techniques sur le patrimoine applicatif.\n* \nAnimer les ateliers de cadrage, d'estimation et de priorisation.\n* \nCoordonner les équipes DevOps, Lead Tech, Architectes et Product Owners.\n* \nPréparer les arbitrages techniques et accompagner la prise de décision.\n* \nParticiper à l'introduction d'outils d'IA facilitant l'analyse et le pilotage des transformations.\nCôté run :\nMissions\n* \nAssurer le suivi opérationnel des projets de migration et d'évolution de plateforme.\n* \nSuivre les indicateurs d'avancement, les risques et les plans d'actions associés.\n* \nGarantir la cohérence des transformations techniques à l'échelle du patrimoine applicatif.\n* \nAccompagner les équipes dans la mise en œuvre des évolutions.\n* \nAssurer le reporting auprès du management et des parties prenantes.\n* \nVeiller à limiter les impacts des projets techniques sur les équipes métier.\n* \nContribuer aux sujets de résilience, sécurité et performance des plateformes.\n* \nAssurer une veille active sur les évolutions technologiques de l'environnement.\nC'est bon à savoir\nLieu : Carquefou (44)\nContrat : CDI\nTélétravail : 2 jours/semaine\nSalaire : De 48 K€ à 54 K€ brut annuel (selon expérience)\nFamille métier : Pilotage de projets / Architecture & Transformation SI\n\nProfil recherché:\n\nC'est votre parcours\nVous avez au moins 5 ans d'expérience dans le pilotage de projets techniques complexes, de migrations d'infrastructures ou de programmes de transformation. Vous aimez coordonner des acteurs variés et faire avancer des sujets stratégiques sans jamais perdre de vue les enjeux opérationnels. Vous recherchez un environnement où la technique, l'innovation et la collaboration sont au cœur des projets.\nC'est votre expertise :\n* \nBonne compréhension des environnements IBM i / AS400 et RPG.\n* \nGestion de projets techniques et pilotage transverse.\n* \nAnalyse d'impacts, cartographie applicative et gouvernance technique.\n* \nMéthodologies Agile, DevOps et coordination d'équipes pluridisciplinaires.\n\n* \nEnvironnements Cloud GCP.\n* \nDéveloppement Java et architectures distribuées.\n* \nAPI Management et Apigee.\n* \nGestion des identités et des accès avec ForgeRock.\nC'est votre manière de faire équipe :\n* \nExcellente communication et capacité de vulgarisation.\n* \nLeadership transverse et sens de la coordination.\n* \nEsprit d'analyse et de synthèse.\n* \nSens de l'organisation et rigueur méthodologique.\n* \nDiplomatie et capacité à fédérer des interlocuteurs variés.\n* \nForce de proposition et orientation solutions.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 48 - 54 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
Consort Group
\nChaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group.\nConsort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.\nC'est votre future équipe\nCréée en 2010, l'agence Ouest rassemble aujourd'hui près de 230 collaborateurs. Elle s'est fortement orientée vers les expertises
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