Contrôleur de Gestion Opérationnelle F/H - Contrôle de gestion, audit 94 - Bry-sur-Marne
Offre n° 5596034
Contrôleur de Gestion Opérationnelle F/H - Contrôle de gestion, audit
94 - Bry-sur-Marne - Localiser avec Mappy
Publié le 31 juillet 2026
Descriptif du poste:\nÀ l'échelle du Groupe, vous jouez un rôle de partenaire business auprès des directions opérationnelles et des BU.\nVous pilotez la performance économique et opérationnelle, garantissez la fiabilité des données, accompagnez les décisions et contribuez directement à l'amélioration continue des processus.\nVotre mission : transformer la donnée en leviers d'action pour optimiser coûts, marges, performances industrielles et allocation des ressources.\n\nLES ACTIVITES PRINCIPALES :\n\nContrôle de gestion opérationnel (proximité terrain) : \nAssurer une présence régulière sur le terrain auprès des équipes opérationnelles (production, maintenance, supply).\nSuivre, analyser et fiabiliser les coûts de production par produit, activité ou ligne.\nConstruire et actualiser un prix de revient dynamique comparé au standard.\nMesurer et piloter la charge/capacité, le TRS/OEE et les indicateurs de performance quotidienne.\nFiabiliser les inventaires (physiques & valorisations) et analyser les écarts.\nSuivre le niveau des stocks (MP, encours, PF), les coûts associés et proposer des optimisations.\nÉvaluer le ROI des investissements (équipements, technologies, nouvelles lignes).\nAccompagner les équipes dans l'identification et la mise en oeuvre de plans d'action correctifs.\nSensibiliser et former les opérationnels aux enjeux de coûts, marges et performance.\nPilotage financier Groupe\nProduire et consolider le reporting mensuel Groupe : P&L, marges, KPI, analyses d'écarts.\nContribuer aux clôtures mensuelles (coûts, provisions, accords commerciaux...).\nParticiper à la construction budgétaire et au Plan à 3 ans, en consolidant les hypothèses des BU.\nSuivre et optimiser le pricing, y compris les mécanismes de prix de transfert.\n\nProfil recherché:\nPréparer et présenter les reportings aux instances de pilotage et aux comités de gestion.\nGérer la qualité des données financières (master data, création produits, cohérence ERP/BI).\nGarantir la conformité des processus Groupe et contribuer à leur amélioration continue.\nDévelopper ou améliorer les tableaux de bord financiers & opérationnels.\nParticiper à l'évolution des process de contrôle de gestion, des outils analytiques et de la BI.\nPromouvoir une culture de performance, de transparence et de rigueur analytique.\n\nLES COMPETENCES REQUISES : \n\nTrès bonne maîtrise d'Excel, la maîtrise d'ERP type JD Edwards et d'outils BI est un plus.\nForte capacité d'analyse, de synthèse et de vulgarisation.\nAisance relationnelle, goût du terrain, proactivité et autonomie.\nCapacité à challenger les équipes et à structurer des recommandations concrètes.\nFrançais courant, anglais professionnel apprécié.\n\nQUALIFICATION REQUISE :\n\nBac +5 en Finance, Contrôle de gestion, Audit, Comptabilité ou équivalent.\nminimum 3 ans d'expérience en contrôle de gestion opérationnel.\n\nL'ENVIRONNEMENT : \n\nExposition multi BU et multisites, interactions avec des équipes internationales.\nGroupe en croissance, offrant des perspectives d'évolution\n\nSalaire et Avantage : \n\n+/- 55kEUR brut sur 13 .5 mois\n12 RTT\nPEE\nCET\nPERECOL avec abondement employeur\nTickets restaurant (11,97 EUR dont 4,79 EUR part salariale)\nPrime exceptionnelle\n
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A partir de 50 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
CRIT EXPERTS ET CADRES BUREAU LA DEFENSE
Crit Experts et Cadres est le cabinet de recrutement et d'évaluation dédié aux profils Cadres, Managers et Experts.\n\nEn lien étroit avec le réseau d'agences Crit, nous accompagnons les entreprises dans la réussite de leurs recrutements stratégiques, et soutenons les candidats dans la réalisation de leurs ambitions professionnelles.
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