Rattaché hiérarchiquement au Président d'Habitat & Humanisme URGENCE, le Directeur Général (H/F) anime et pilote un Comité de Direction composé de 5 personnes - Directrice des opérations - DRH - Directrice communication et partenariats - Directrice de l'immobilier - DAF Le Directeur Général assure la direction opérationnelle, stratégique et managériale de l'association, sous l'autorité du Président Il est garant de la mise en oeuvre du projet associatif, de la bonne gestion des ressources humaines, financières et matérielles, ainsi que du développement des partenariats institutionnels et territoriaux. Missions et responsabilités Pilotage stratégique et gouvernance Mettre en oeuvre les orientations définies par le Conseil d'Administration Préparer et participer aux instances associatives (CA, AG, bureau) Contribuer à la définition du projet associatif et de son évolution Représenter l'association auprès des partenaires institutionnels et financiers Assurer une veille stratégique sur les évolutions du secteur social et de l'habitat Poursuivre la structuration et le pilotage de l'organisation interne pour la rendre plus efficiente et permettre à HHU d'être reconnu comme un partenaire durablement fiable vis à vis des financeurs et l'Etat en particulier. Direction des ressources humaines Encadrer et animer l'équipe de direction Arbitrer les décisions Piloter la politique RH : recrutement, formation, dialogue social, S'assurer du respect et de la bonne application des législations en vigueur. Veiller au bien-être au travail, à la prévention des risques professionnels et à la QVT Assurer la coopération entre équipes Identifier les points d'amélioration dans l'organisation, dans les procédures, dans les méthodes, ...pour construire des réponses adaptées Développer la communication interne au sein de HHU et les liens avec les autres structures du mouvement Gestion financière et administrative Superviser l'élaboration et l'exécution du budget prévisionnel Garantir l'équilibre financier de l'association et le suivi de la trésorerie Mettre en oeuvre des indicateurs de pilotage et assurer un reporting régulier à la gouvernance Assurer la conformité juridique, réglementaire et comptable Piloter les réponses aux appels à projets et le suivi des conventions de financement Développement et partenariats Développer et entretenir les relations avec les pouvoirs publics et les acteurs du territoire Construire des partenariats avec d'autres associations, réseaux et fédérations Représenter l'association dans les instances locales et nationales Initier et conduire de nouveaux projets en lien avec les besoins identifiés Etre attentif aux opportunités et assurer une veille Direction des activités et de la qualité Superviser la mise en oeuvre opérationnelle des dispositifs d'hébergement et d'insertion Garantir la qualité des accompagnements et le respect des droits des personnes accueillies Piloter les démarches d'évaluation interne et externe Assurer la gestion des situations de crise et la continuité de service De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la direction, le pilotage et le management d'une structure, dans le secteur du logement social ou d'une structure de l'Economie Sociale et Solidaire. Les compétences nécessaires pour la fonction sont assez larges : Management d'équipes, animation d'un comité de Direction, pilotage financier, gestion de projets, reporting et collaboration avec une structure de gouvernance, suivi juridique, ...