POSTE : Charge de Marketing Operationnel en Alternance H/F DESCRIPTION : Prévoyance, santé, épargne, retraite, emprunteur, PRÉVOIR offre une protection contre les risques de la vie, aux particuliers comme aux professionnels (artisans, commerçants, TPE). VOS MISSIONS Au sein de la Direction Marketing, vous assurerez le support des opérations de prospection et de fidélisation de notre clientèle. À ce titre, vous : - Participez à la mise en place, au suivi et au contrôle des campagnes (dépliants, e-mailings, sms) - Analysez les campagnes et leurs résultats - Réalisez les présentations et les communications des campagnes - Apportez votre assistance sur le chantier des « Lettres d'Informations Annuelles » et sur le projet SI marketing PROFIL : Vous préparez une formation en commerce/gestion des entreprises ou marketing et avez un fort attrait pour le marketing opérationnel. Rigoureux(se) et autonome, vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse. Doté(e) d'un bon relationnel. Vous êtes curieux(se) et avez une forte envie d'apprendre. Vous maitrisez le Pack Office et en particulier Excel et Powerpoint. MODALITÉS - Poste basé à Paris 9e, proche de la gare Saint Lazare - A pourvoir en contrat d'apprentissage d'une durée de 2 ans de préférence - Participation au titre de transport - Participation aux résultats de l'entreprise (PEE, PERCO avec abondement) et accord d'intéressement - Restaurant d'entreprise de qualité INTÉGRER UNE ENTREPRISE AVEC UN ADN FORT « Mieux vivre demain, dès aujourd'hui » n'est pas qu'un slogan. PRÉVOIR s'engage à tout mettre en oeuvre pour le bien de ses assurés en les accompagnant à chaque étape de leur vie. Les valeurs qu'incarnent nos équipes sont les suivantes : proximité, écoute, professionnalisme et accompagnement. PROCESS DE RECRUTEMENT Notre processus de recrutement s'effectue en plusieurs étapes : - Une présélection des candidats sur CV est effectuée, consolidée par un entretien téléphonique avec un(e) Responsable des Ressources Humaines ou le Manager - Un entretien avec un(e) Responsable des Ressources Humaines ou le Manager vous sera proposé - Des tests d'évaluation seront à réaliser