Chargé(e) de Recrutement Indépendant(e) F/H 75 - Paris
Offre n° 5629954
Chargé(e) de Recrutement Indépendant(e) F/H
75 - Paris
Publié le 31 juillet 2026
DESCRIPTION Pôle Delivery hinq Les meilleurs recruteurs méritent plus que des missions. Ils méritent une équipe. Chez hinq, nous développons un modèle de recrutement collaboratif. Nous avons créé le Pôle Delivery hinq, une cellule composée exclusivement de recruteurs expérimentés issus du cabinet de recrutement. Notre objectif est simple : réunir des experts capables d'intervenir sur les missions confiées au cabinet, en mettant l'intelligence collective au service de la performance. Nos consultants restent entièrement libres de réaliser leurs recrutements de A à Z ou de faire appel au Pôle Delivery pour renforcer leur capacité de production. En rejoignant le Pôle Delivery, vous intégrez une véritable équipe d'experts qui partage une même exigence : identifier les meilleurs talents. Vos missions Vous intervenez sur des recrutements confiés à hinq. Selon les missions que vous choisissez d'accepter et l'organisation définie pour chacune d'elles, vous pourrez intervenir sur tout ou partie du processus de recrutement. Vous serez notamment amené(e) à : - Définir une stratégie de recherche. - Réaliser le sourcing sur les principaux jobboards, CVthèques et réseaux sociaux professionnels. - Mener des campagnes d'approche directe. - Identifier et qualifier les meilleurs talents. - Conduire les entretiens de recrutement. - Présenter les candidats retenus. - Assurer le suivi des candidats jusqu'à leur intégration. Le Pôle Delivery hinq Le Pôle Delivery n'est pas une plateforme de freelances. C'est une cellule de recrutement créée par hinq pour hinq. Chaque membre apporte son expertise sur les missions correspondant à ses compétences, à ses disponibilités et aux besoins du cabinet. Nous croyons qu'un recrutement réussi est souvent le résultat d'une intelligence collective : partage des connaissances, échanges entre recruteurs, complémentarité des expertises et mobilisation des meilleurs savoir-faire. Notre ambition est de construire la cellule Delivery de référence du recrutement indépendant. EXIGENCES Le profil recherché Indispensable - Minimum 2 ans d'expérience en cabinet de recrutement. - Excellente maîtrise du sourcing et de l'approche directe. - Maîtrise des entretiens de recrutement. - Forte capacité d'analyse et d'évaluation des candidats. - Organisation, autonomie et sens du service. - Vous exercez déjà en tant qu'indépendant(e) ou souhaitez développer votre activité sous ce statut. AVANTAGES Ce que nous proposons - Des missions de recrutement déjà confiées au cabinet. - Une totale liberté dans le choix des missions sur lesquelles vous souhaitez intervenir. - Aucun objectif de prospection commerciale. - Une collaboration au sein d'une cellule composée exclusivement de recruteurs expérimentés. - Une rémunération définie en toute transparence pour chaque mission. - Un accès aux outils du cabinet selon les modalités de collaboration. - Un environnement favorisant l'échange, le partage des bonnes pratiques et la montée en compétences. - L'accès à nos espaces de travail à Paris Opéra et Massy, pour travailler, échanger et collaborer avec les autres membres du Pôle Delivery. - La possibilité de travailler également depuis les espaces partenaires du réseau IWG / Regus, partout en France et dans de nombreuses villes à travers le monde, selon les modalités de collaboration. Une réussite qui bénéficie à toute la cellule Le Pôle Delivery repose sur une conviction forte : la réussite se construit collectivement. Au-delà de la rémunération prévue pour les missions auxquelles vous contribuez directement, nous avons mis en place un mécanisme de partage de la valeur au sein de la cellule Delivery. Les modalités de cette répartition sont définies de manière transparente dans le cadre de la collaboration. Ce fonctionnement encourage naturellement l'entraide, le partage des connaissances, la transmission des bonnes pratiques et l'engagement collectif, tout en préservant l'indépendance de chacun. Chez hinq, nous croyons qu'une équipe performe davantage lorsque chacun a intérêt à voir les autres réussir. Statut Collaboration indépendante (B2B). Vous conservez une totale autonomie dans l'organisation de votre activité. Vous êtes libre : - d'accepter ou de refuser les missions proposées ; - d'organiser votre temps de travail comme vous le souhaitez ; - d'exercer depuis le lieu de votre choix, à distance ou au sein de nos espaces de travail ; - de développer votre propre clientèle ; - de collaborer avec d'autres partenaires. Pourquoi rejoindre hinq ? Parce que nous ne construisons pas un simple réseau de recruteurs ...
- Type de contrat
-
Profession commerciale
Emploi non salarié
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
hinq
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