POSTE : HR Manager France H/F DESCRIPTION : Poste basé à proximité de Lure (70), déplacements réguliers à prévoir. Dans le cadre d'une création de poste, notre client, groupe industriel international reconnu pour la conception et la fabrication de solutions haute performance destinées à différents secteurs d'activité (énergie, construction, ferroviaire, Oil&Gas, etc.), recrute son/sa futur(e) HR Manager France H/F. Le groupe vient de centraliser sa fonction Ressources Humaines au niveau international et engage une nouvelle étape dans la structuration de ses activités françaises, réparties sur plusieurs sites. Votre rôle Rattaché(e) à la Direction RH au niveau international, vous prenez en charge le pilotage RH multisite de l'ensemble des implantations françaises. Vous animez une stratégie people unifiée, au service d'une organisation confrontée simultanément à une dynamique de croissance sur un site et à des enjeux de transformation sur un autre. Vos principaux enjeux Piloter la performance RH multisite - Superviser les opérations RH sur l'ensemble des sites français - Manager en direct les référents RH locaux et les accompagner dans leur montée en compétences - Déployer une stratégie people alignée avec les objectifs du groupe Accompagner des dynamiques contrastées - Piloter la stratégie de croissance et le plan de recrutement sur le site en développement - Piloter la gestion des effectifs et une restructuration potentielle sur un des sites - Naviguer dans la complexité du droit du travail français et la gestion multi-sites Votre profil - Formation supérieure (Bac +5) et expérience confirmée de plus de 10 ans en management RH - Solide connaissance de l'environnement industriel multisite - Expérience d'accompagnement d'entreprises en transformation / conduite du changement - Posture de business partner, orientée accompagnement des équipes opérationnelles - Maîtrise du droit du travail français - Anglais professionnel obligatoire - Leadership naturel, diplomatie et solidité face à la pression Pourquoi les rejoindre ? - Une culture d'entreprise fondée sur l'intégrité, le respect et la sécurité de chacun - Un environnement industriel international offrant une vraie autonomie de construction sur le périmètre RH France - Une fonction RH nouvellement structurée, avec un mandat clair de transformation - Si tous ces mots résonnent en vous, alors postulez ! PROFIL :