RESPONSABILITÉS : En tant qu' Ingénieur Data, vous jouez un rôle central dans la conception, l'optimisation et la fiabilisation des flux de données, en lien avec les enjeux métiers et de performance. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie de la donnée, en collaboration avec les équipes DSI, data et métiers. Missions: Conception des architectures de données: - Recueillir et analyser les besoins métiers - Modéliser les structures de données - Spécifier les traitements d'extraction, de transformation et d'alimentation Développement et maintenance: - Développer des flux de données de type ETL/ELT - Assurer la maintenance corrective et évolutive des traitements Qualité, sécurité et gouvernance - Réaliser des tests unitaires et rédiger les cahiers de recettes - Documenter les traitements pour garantir leur traçabilité - Participer à la gouvernance des données (catalogue, RGPD...) Optimisation des performances - Analyser les performances des traitements - Proposer et mettre en œuvre des optimisations Collaboration transverse - Travailler en lien avec les équipes DSI, data et métiers - Être force de proposition sur les solutions techniques PROFIL RECHERCHÉ : Ce que vous apporterez : - Formation : Bac +5 en informatique, data engineering ou équivalent - Expérience : 3 à 5 ans sur un poste similaire - Compétences techniques: Python : niveau expert exigé, SQL : bon niveau requis, SAP Data Services, SAP Business Objects, Microsoft Data Fabric Ce que nous offrons: Contrat: CDI - Statut Cadre Rémunération: 43 et 48K€ brut annuel sur 13 mois selon expérience. Et en plus? - De quoi bénéficier d'un équilibre vie pro, vie perso : 2 jours de télétravail par semaine, - De quoi faciliter votre quotidien : Des tickets restaurants à 10€ avec prise en charge employeur 6€, la prise en charge des transports en commun à 100%, - De quoi vous aider à profiter de votre temps libre: Une prime vacance de 1 200€, Une prime d'ancienneté au bout d'un an de présence et un CSE plutôt généreux, - De quoi prendre soin de vous : Une couverture santé, prévoyance et une sur complémentaire retraite avec participation employeur. & Enfin, une volonté de rester à l'écoute de nos collaborateurs à travers un baromètre social lancé chaque année : En 2023, 91% de nos salariés s'estimaient satisfaits de leurs conditions de travail !