CHEF DE PROJET INDUSTRIEL ET CHIFFRAGE F/H (F/H) (H/F) 74 - Reignier-Ésery
Offre n° 5701803
CHEF DE PROJET INDUSTRIEL ET CHIFFRAGE F/H (F/H) (H/F)
74 - Reignier-Ésery - Localiser avec Mappy
Publié le 24 novembre 2025
Poste clé dans l'Industrie de la Mécanique de Précision - Vallée de l'Arve (74) Vous êtes un expert en gestion de projet industriel et en chiffrage technique ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière au sein d'un acteur reconnu de la mécanique de précision dans la région emblématique de la Vallée de l'Arve. Nous recrutons, pour le compte de notre client, une entreprise agile et dynamique, reconnue pour ses valeurs humaines, un(e) Chef(fe) de projet industriel et chiffrage F/H.Votre Mission : De l'Offre à la Série Vous êtes le moteur de l'industrialisation. Votre rôle est global et vous assurez la jonction essentielle entre le commerce et la production. - Pilotage Complet : Vous orchestrez la vie des projets, depuis l'analyse des cahiers des charges clients et l'étude de faisabilité technique jusqu'à la mise en production série. - Expertise Chiffrage : Vous participez au chiffrage et à la construction des offres de prix. - Stratégie Méthodes : Vous agissez comme un véritable chef de projet méthodes, gérant les risques, proposant des améliorations de performance et assurant le suivi économique des affaires. - Négociation Technique : Vous êtes l'interlocuteur technique privilégié pour négocier des ajustements de conception avec les clients. Votre Profil: - Formation Bac+3/Bac+5 technique ou ingénieur. - Expérience minimale de 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel exigeant (idéalement usinage/décolletage). - Maîtrise des outils de gestion de projet (type AMDEC, GANTT) et des techniques d'usinage (fraisage, tournage). - Vous disposez d'une maîtrise professionnelle de l'Anglais.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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