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Responsable de site (H/F) 69 - LYON 05
Offre n° 5794061
Responsable de site (H/F)
69 - LYON 05 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 octobre 2024
Description du poste : L'équipe de Brainfield Auvergne Rhône Alpes recrute un Responsable de Site Technique pour une société spécialisée dans l'écosystème du Datacenter. Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous aurez pour mission principale de garantir le bon fonctionnement des infrastructures techniques du site, en veillant à la satisfaction des acteurs internes et externes. Activités principales :***Gestion de site : -***- Élaboration et validation des spécifications et cahiers des charges pour les infrastructures techniques nécessaires au fonctionnement du site. -***- Suivi des installations, avec responsabilité sur leur réception et planification de la maintenance. -***- Supervision des infrastructures et collecte des informations techniques. -***- Interventions techniques pour assurer le fonctionnement opérationnel avant l'intervention d'experts. -***- Participation à la sélection des intervenants et sous-traitants, avec responsabilité des maintenances préventives et curatives. -***- Élaboration et mise en place des procédures de gestion opérationnelle du site. -***- Gestion des activités d'hébergement, y compris la sous-traitance si nécessaire. -***- Gestion des stocks d'équipements et de consommables. -***- Planification et suivi des entretiens individuels des techniciens. -***Vente : -***- Gestion des informations sur la disponibilité des infrastructures pour les services internes. -***- Support au service commercial pour la validation des devis. -***- Accompagnement du service commercial pour la promotion des services d'hébergement (accueil des prospects et clients, visite de site etc.) -***Production : -***- Responsabilité de la production des services d'hébergement, qu'ils soient internes ou sous-traités. -***- Respect des engagements de service (SLA) et gestion des capacités. -***- Gestion des stocks d'équipements et de consommables liés à l'hébergement. -***- Sensibilité aux problématiques de sécurité et sens des responsabilités opérationnelles. -***Après-Vente : -***- Collecte et fourniture des informations nécessaires à l'activité après-vente de l'entreprise. -***Finance : -***- Suivi des coûts liés à l'hébergement et négociations avec les fournisseurs. -***Spécificités du poste :***Astreintes et interventions hors des horaires normaux.***Possibilité de travail en horaires décalés (nuit, week-end, jours fériés).***Déplacements entre les sites.***Mise à jour continue des compétences nécessaires à la sécurité des missions.***Respect strict des règles et procédures d'hygiène et de sécurité.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Votre profil : Compétences spécifiques***Bonnes connaissances des technologies nécessaires au fonctionnement des centres techniques***Habilitation électrique minimum H0B0, BE Manœuvre***Secourisme.***Anglais.***Compétences communes***Capacité à connaître, à comprendre ses clients internes/externes et à satisfaire au mieux leurs besoins.***Capacité à faire preuve de la volonté nécessaire pour faire aboutir un projet ou une commande sur lesquels l'entreprise s'est engagée afin d'obtenir un résultat tangible.***Formation et expérience :***Diplôme dans l'enseignement technique en génie électrique ou climatique ;***Minimum de 5 ans d'expérience préalable en tant que Technicien de Maintenance Multitechnique ou Responsable d'Exploitation Technique, de préférence dans le secteur de la colocation de datacenter ou dans un environnement bâtimentaire complexe.***Rémunération et avantages :***Rémunération fixe entre 45 et 50 K€ ;***Une partie variable à définir selon le profil recruté ;***Statut Cadre ;***Vous êtes intéressé(e) ? N'hésitez pas à contacter directement nos équipes !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
Brainfield accompagne les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles et l'évolution de leur carrière. Au-delà des compétences techniques, Brainfield accorde une importance toute particulière aux savoir-être et qualités comportementales de chaque candidat.
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