Description du poste : Vous êtes un-e fervent-e défenseur-se de l'agilité ? Vous êtes parfaitement convaincu-e que l'agilité est un état d'esprit plus qu'une méthode ? Vous êtes passionné-e par les relations humaines et le travail en équipe et vous êtes persuadé-e que l'amélioration continue est l'un des principaux leviers au service de la performance Alors rejoignez-nous pour intégrer une équipe dynamique en tant que Scrum Master pour l'accompagner dans ses missions captivantes. Responsabilités clés Evaluation de la maturité agile : Evaluer, suivre et développer la maturité Agile des équipes, garantissant une application optimale du framework SCRUM tout en identifiant des solutions pour une amélioration continue. Facilitation et résolution des problèmes : faciliter le quotidien des équipes en les guidant vers l'identification et la résolution de difficultés, favorisant ainsi l'auto-organisation. Animation d'ateliers : Concevoir et animer des ateliers pour présenter la culture Agile pour permettre sa compréhension et son adoption au sein des équipes. Vision globale : Visualiser les enjeux, les opportunités et les besoins des équipes Scrum. Suivi : Mettre en place la transparence nécessaire pour mesurer et évaluer le suivi et la progression des équipes sur le développement assurant ainsi une traçabilité et une amélioration constante. Accompagnement : Accompagner les équipes et le Product Owner dans la priorisation et l'analyse du besoin afin de toujours s'assurer de la valeur livrée à chaque itération. Description du profil : Qualifications et compétences Posture de facilitateur-trice : Capacités à agir en tant que facilitateur-trice, toujours orienté solution, avec une forte empathie et un excellent sens du relationnel. Rigueur et analyse : Rigoureux-se et capable de réaliser une analyse critique pour préparer, encadrer et animer les cérémonies Scrum de manière efficace. Partage de connaissance : Excellente connaissance de la culture agile et capacité à la partager à travers d'ateliers interactifs et accessibles. Expérience requise : Minimum 2/3 ans d'expérience réussi dans un poste similaire, démontrant une expertise dans le domaine de l'agilité et du leadership projet. Maitrise de l'anglais : La maitrise de l'anglais est fortement appréciée pour une communication fluide au sein d'équipes internationales. Certification : Une certification PSM 1 (ou équivalent) serait fortement appréciée. En bref, si vous êtes passionné-e par l'agilité, capable de guider les équipes vers l'excellence et avez une experience significative dans ce domaine, rejoignez-nous Nous rejoindre c'est d'abord un projet de carrière avec de la valeur, de l'envie et du plaisir à travailler ensemble mais c'est aussi La contribution à la co-création de l'entreprise à travers les LabSoft Building, afterworks réguliers Le versement de la Participation issue de la forte volonté de partager nos réussites Des primes de cooptation La prise en charge des frais de transport à 50% & prime vélo, pour les plus courageux Au bénéfice de votre temps libre : des RTT, une prime de vacances, la possibilité de télétravailler Des primes complémentaires pour toute certification réussie De l'aide pour votre installation et vos projets immobiliers. Ce poste vous intéresse et vous partagez nos valeurs ? Contactez-nous !