Commercial-e H/F 69 - Lyon 1er Arrondissement
Offre n° 5811431
Commercial-e H/F
69 - Lyon 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 07 août 2026
POSTE : Commercial-e H/F DESCRIPTION : Poste : Commercial(e) Événementiel Type de contrat : CDI Lieu : Lyon, France Disponibilité : Immédiate À propos de notre client : Leader dans l'organisation d'événements d'entreprise, notre client conçoit des expériences sur mesure, allant des séminaires aux lancements de produits, en passant par des événements de team building. Pour accompagner leur développement, ils recherchent un(e) Commercial(e) passionné(e) par l'événementiel pour rejoindre leur équipe. Missions : En tant que Commercial(e) Événementiel, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de leur portefeuille client. Vos missions incluront : - Prospection : Identifier et démarcher de nouveaux clients potentiels (PME, grandes entreprises, agences de communication) pour développer le chiffre d'affaires. - Développement commercial : Gérer et fidéliser un portefeuille de clients existants en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins événementiels. - Conception d'offres sur mesure : Collaborer avec l'équipe de production pour élaborer des propositions commerciales attractives et personnalisées. - Négociation : Mener les négociations commerciales jusqu'à la signature des contrats, en garantissant des marges optimales pour l'entreprise. - Suivi des projets : Accompagner les clients tout au long du processus de production des événements, en s'assurant de leur satisfaction à chaque étape. - Reporting : Assurer le suivi et l'analyse des performances commerciales et rendre compte des résultats à la direction. Profil recherché : - Expérience : Minimum 1 an d'expérience en tant que commercial(e), idéalement dans le secteur de l'événementiel ou dans une industrie créative. - Formation : Diplôme en commerce, marketing, ou dans un domaine connexe. - Compétences : Excellentes aptitudes en négociation, capacité à établir et entretenir des relations de confiance, maîtrise des techniques de vente et de prospection. - Langues : Maîtrise du français, l'anglais est un plus. - Qualités personnelles : Dynamisme, autonomie, excellent relationnel, goût du challenge, et capacité à travailler en équipe. Pourquoi les rejoindre ? - Environnement stimulant : Une entreprise innovante et en pleine croissance, où chaque jour apporte de nouveaux défis. - Opportunités de carrière : Possibilité d'évoluer au sein de leur structure en fonction de vos résultats et de vos ambitions. - Rémunération attractive : Un package de rémunération composé d'un fixe + variable, avec des commissions non plafonnées. Candidature : Envoyez votre CV à @.** Venez participer à la réussite de projets événementiels uniques et rejoignez une équipe passionnée ! PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Approach People Recruitment
Créé en l'an 2000, Approach People Recruitment est rapidement devenu la référence du recrutement international en Europe. Nous connectons les talents européens avec les plus grandes entreprises mondiales.
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