Contexte Mission/Activités Au sein d'une équipe composée de 2 collaboratrices, vous contribuerez à la réalisation des missions suivantes : * Participer au contrôle et à la gestion des flux d'encaissement et de décaissement * Participer à la gestion de la trésorerie, à la prévision des flux financiers et au suivi des opérations bancaires de l'organisme * Représenter quotidiennement l'organisme auprès des partenaires bancaires, ainsi qu'avec les cotisants ou leur banque * Participer à la validation des opérations quotidiennes de vidage de trésorerie * Participer au contrôle de la couverture financière des opérations de paiement générées par l'organisme Compétences Outre une aisance dans les opérations bancaires et financières, et les outils informatiques (Pack office, et notamment Excel), vous avez la capacité de vous adapter, d'être réactif et de gérer l'imprévu. Vous avez également : * Le sens des responsabilités * Une bonne capacité d'écoute * Des aptitudes à l'autonomie, à la rigueur, et à l'initiative dans la gestion de vos activités au quotidien * Une bonne capacité d'organisation, de planification et de priorisation des actions à mener * Des aptitudes pour le travail en équipe Vous portez les valeurs de service public et savez, à votre niveau, valoriser l'efficience et l'image de l'URSSAF Franche-Comté. Les avantages de travailler à l'Urssaf : * Flexibilité vie professionnelle/personnelle grâce aux horaires variables ; * Télétravail possible sous condition d'autonomie au poste (de 1 à 3 jours par semaine) ; * De 3 jours à 20 jours de RTT sur l'année selon la formule horaire retenue (de 36h à 39h hebdomadaires) ; * Possibilité d'évolution de carrière au sein de l'organisme ou Institution ; * Grille de rémunération conventionnelle Salaire brut mensuel de 1808€ selon application de la convention collective sur 14 mois comprenant une prime vacances versée en 2 fois et un 13ème mois. Outre la rémunération susmentionnée, les avantages conventionnels sont les suivants : * Tickets restaurant (11.52€ dont 60% pris en charge par l'employeur) * Abonnements transports à hauteur de 75% ; * Intéressement ; * Mutuelle d'entreprise ; * Œuvres sociales(chèque vacances, chèque cad'hoc) ; * Prime de crèche ; * Forfait Mobilités Durables (indemnités vélo, transport en commun et co-voiturage) ; La description vous correspond ? alors il ne vous reste plus qu'à nous transmettre votre CV et votre lettre de motivation sur le site www.lasecurecrute.fr ! Une sélection sera ensuite effectuée sur la base de tests et d'un entretien de recrutement. Dans le cadre de sa politique diversité, l'URSSAF Franche-Comté soutient l'égalité femmes-hommes, favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap