Responsable Administration des Ventes F/H - Administration des ventes et SAV (H/F) 24 - Saint-Sulpice-d'Excideuil
Offre n° 5825056
Responsable Administration des Ventes F/H - Administration des ventes et SAV (H/F)
24 - Saint-Sulpice-d'Excideuil - Localiser avec Mappy
Publié le 26 novembre 2025
Descriptif du poste: Nous recherchons un Responsable Administration des ventes pour une industrie basée à proximité de Saint Sulpice d'Excideuil. En tant que Responsable Administration des Ventes, vous serez en charge d'assurer la bonne gestion du cycle complet des commandes clients ainsi que le pilotage opérationnel de l'équipe ADV. Vos responsabilités incluent : Superviser et animer l'équipe ADV. Garantir le traitement complet des commandes (réception, saisie, suivi.). Assurer la fiabilité des données clients et des commandes dans l'ERP. Gérer la facturation, les litiges et le suivi des crédits. Suivre les indicateurs ADV et proposer des actions d'amélioration. Collaborer étroitement avec les services commerciaux, logistiques et financiers. Optimiser les processus ADV pour garantir satisfaction client et performance interne. Profil recherché: Formation en commerce, gestion, logistique ou équivalent. Expérience confirmée en Administration des Ventes (minimum 3 ans ), Bonne maîtrise d'un ERP et des outils bureautiques. Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités. Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du service client. IND2
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- 30 - 35 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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