Descriptif du poste: Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier (h/f) au sein de l'unite CHARCOT relevant au Pole BSM, a temps plein. Mission generale du poste : L'infirmier participe prioritairement, en equipe pluridisciplinaire, a la prise en soins globale et individualisee des personnes presentant des troubles psychiques hospitalises sans leur consentement (ASPDT-ASPDRE), quelque soit le mode d'admission (SECOP, directe, structures externes, domicile...).Il dispense des soins relevant de son domaine de competences dans une unite fermee, avec secteur ferme et modulable. Activites principales : Accueil et mise en confiance de la personne soignee et de ses proches. Collaboration avec le medecin et l'equipe pluridisciplinaire pour l'elaboration , la realisation et le suivi du projet de soins individualise du/des patients Mise en oeuvre des actions permettant d'assurer une bonne coherence et continuite des soins et travaille en collaboration avec les unites de secteur (HDJ, CMP HAD, rehabilitation) S'inscrit dans le projet de l'unite et dans l'organisation specifique du travail soignant de l'unite. Transmissions des elements utiles. Tenue du dossier patient informatise (DPI). Implication dans le travail institutionnel: differents types de reunions, analyse de pratique,animation d'activites therapeutiques et occupationnelles, supervision, groupes de travail transversaux... Gestion des activites afferentes aux soins. Relations avec les differents partenaires de soins dans le cadre du parcours patient. Formation et encadrement des etudiants en soins infirmiers et tutorat des nouveaux professionnels. Recueil des elements necessaires au suivi de l'activite. Profil recherché: Diplomes et/ou qualification : Diplome d'Infirmier(e) de Secteur Psychiatrique Diplome d'Etat d'Infirmier(e) SAVOIRS (Connaissances) : Connaissances des soins infirmiers. Connaissances de l'hygiene hospitaliere. Connaissances de la semiologie et de la psychopathologie. Connaissances de la pharmacologie. Connaissances des differents protocoles institutionnels ou des moyens d'acces pour les trouver. Connaissance du champ de competences et des regles professionnelles (IDE/AS/ASHQ). Connaissance dans la responsabilite professionnelle et des droits des usagers. Connaissance de la legislation en matiere de mesure d'hospitalisation et de mesures de protection pour les patients. Connaissance dans les droits et devoirs de l'agent dans la fonction publique hospitaliere. Connaissance du code de deontologie regissant la pratique infirmiere. Connaissance des differents types de structures medicales et medico-sociales existantes. Connaissances du projet de pole et de l'unite SAVOIR ETRE (savoir faire relationnel, attitudes) : Capacites d'accueil, d'ecoute, d'analyse et de synthese. Capacites reflexives et de positionnement professionnel. Capacite a s'investir dans un travail d'equipe pluridisciplinaire. Capacite a se remettre en question professionnellement. Capacite a s'impliquer dans la vie institutionnelle. Capacite a s'impliquer dans un processus de formation et de developpement des competences professionnelles. Capacite a etre autonome et force de propositions dans sa pratique. Capacite a faire preuve de respect. Capacite a respecter la discretion et le secret professionnel. SAVOIR FAIRE (savoir faire operationnel, aptitudes) : Savoir evaluer, prioriser, partager et negocier. Savoir argumenter. Savoir gerer toutes situations de soins ( aigues, psychiatriques, somatiques) et tracer l'activite de soins dans le DPI. Savoir pratiquer l'education therapeutique ou l'education a la sante. Savoir accompagner les familles ou l'entourage des patients. Maitriser les outils informatiques metiers: DPI, tableurs, logiciel de messagerie, Ennov, Copilote, Datameal... Specificites du poste : * Unite fermee avec partie fermee modulable de 21 lits + 1 chambre de soins intensifs + 1 espace d 'apaisement * Poste a temps plein selon le cycle de travail defini dans le protocole d'accord local en vigueur * Horaires variables sur 3 amplitudes, 7 h 45 en journee et 9 h 30 en nuit * Il(elle) peut etre amene(e) a travailler dans toutes les unites du pole B.S.M., en fonction des besoins. * Il s'inscrit dans l'organisation des soins definies et dans le projet de soins de l'unite