Description du poste Métiers et Emplois MANAGEMENT - RESPONSABLE DE POLE Intitulé du poste RESPONSABLE DE POLE F/H Contrat CDI Fourchette de salaire 46-50 K Descriptif des principales missions La Direction Enveloppe du Bâtiment recherche un(e) Responsable de Pôle en CDI. Le poste est basé à Champs-sur-Marne. La direction Enveloppe du Bâtiment, fondée sur la complémentarité des expertises et la pluridisciplinarité autour des sujets de de l'enveloppe, propose un accompagnement transversal destiné à la maîtrise d'ouvrage et à la maîtrise d'œuvre, et ce à toutes les étapes des projets, y compris en phase conception. À l'interface entre les échelles du bâtiment et du quartier, l'enveloppe joue un rôle crucial dans l'intégration de l'ouvrage dans son environnement urbain. Elle contribue à répondre aux exigences techniques structurantes dans une approche globale de l'ouvrage. Au sein de la Division Laboratoire dEssais de lEnveloppe du Bâtiment, vos principales missions seront les suivantes : 1/ Management des équipes Encadrer hiérarchiquement les responsables de laboratoire et les techniciens Participer au recrutement et à laccueil de nouveaux collaborateurs du pôle Essais Réaliser les entretiens annuels des salariés du pôle Assurer laccompagnement technique des techniciens et participer au développement de leurs compétences 2/ Gestion et pilotage des activités d'essais Animer et piloter les activités du pôle : organiser et planifier les activités tout en garantissant les ressources nécessaires ainsi que les meilleures conditions de travail et moyens du laboratoire et de la division. Assister le chargé d'affaires en créant le contenu technique des devis permettant de répondre aux besoins des clients Animer les réunions internes du pôle Piloter/mettre en œuvre des actions de communication pour le pôle Signer en qualité de signataire délégué les dépenses de fonctionnement et les recettes commerciales à hauteur des montants définis dans la note des subdélégations et délégations Participer au maintien et au développement du système d'assurance qualité Veiller au respect de la sécurité des salariés du CSTB et des visiteurs dans les laboratoires dessais et participer à la démarche de progrès sur la sécurité Proposer des axes de développement en lien avec la politique du CSTB et le contexte économique et concurrentiel du marché Participer à la fidélisation du portefeuille de clients des activités dessais de la division Être force de proposition dans lamélioration des process internes (lean management, qualité, harmonisation des pratiques, ) Rendre compte de létat davancement de lactivité de son pôle Profil (formations, compétences, expériences) Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5, type diplôme d'ingénieur ou Master dans le domaine d'expertise du laboratoire. Vous avez une expérience minimum de 2 ans sur un poste en encadrement et pilotage d'équipe. Vous faites preuve d'un leadership. Vous avez une aisance à communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit, vous êtes capable d'organiser et de planifier. Processus de recrutement Pourquoi nous rejoindre ? , rejoignez-nous et donnez du sens à votre carrière en contribuant à garantir la santé et la sécurité des usagers dans les bâtiments. Nos avantages : Notre mission dutilité publique, nos expertises techniques et scientifiques. Un parcours dintégration complet et personnalisé. Une mutuelle prise en charge à 75%. Notre pack de rémunération (13 mois + prime de congés). Notre dispositif de télétravail pouvant aller jusquà 3 jours / semaine. Notre accord temps de travail pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée avec de nombreux jours de congés (congés payés, congés dancienneté, RTT), des plages horaires fixes et mobiles. Notre cadre de travail : espace de co-working, salle de sport (siège social) clubs sports/loisirs, avantages CE (chèques vacances, billetterie), sites verdoyants avec éco pâturages, Restaurant dentreprise (siège social) et tickets restaurants (site de région).