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- Détail de l'offre 5917143
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Offre n° 5917143
AIDE SOIGNANT (H/F)
31 - NAILLOUX - Localiser avec Mappy
Publié le 15 octobre 2024
Notre client est un établissement situé dans le secteur de Nailloux qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement offrant des perspectives d'évolution prometteuses, des défis passionnants ainsi qu'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s, dans lequel excellence et reconnaissance professionnelle sont au cœur de sa tâche.Quelles responsabilités enrichissantes un poste d'Aide-soignant(e) en Établissement pour Personnes Âgées vous inspire-t-il ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être des résidents avec bienveillance et professionnalisme. - Assurer les soins d'hygiène et de confort de chaque résident - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Participer à l'élaboration des projets de soins individualisés - Communiquer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale - Veiller à la sécurité des résidents en respectant les procédures établies Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDD - Durée: 2/mois Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Restaurant d'entreprise
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 2 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités de santé humaine non classées ailleurs
Entreprise
Appel Medical
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
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