Descriptif du poste:\n\n Votre impact\nEn tant que Responsable d'Agence (H/F) basé(e) à Noyal-Châtillon-sur-Seiche, vous pilotez deux agences. Vous intervenez en proximité avec les équipes terrain et participez activement à l'organisation et au développement de l'activité.\nRattaché(e) au Directeur d'exploitation, vous êtes un acteur clé de la fidélisation client, de la rentabilité et de la montée en compétences des équipes.\n Vos missions\n Management\nEncadrer et animer les équipes : Manager un Responsable d'Exploitation, une Assistante d'Agence et deux Responsables de Secteur.\nAccompagner les collaborateurs : Structurer l'organisation et favoriser la montée en compétences des équipes.\nGarantir le respect de la réglementation : Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et du droit du travail.\nSuperviser l'administration du personnel : Contrôler les paies, les pointages et la conformité des plannings.\nParticiper au recrutement : Contribuer au recrutement, à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs.\nFavoriser un climat social positif : Développer un management de proximité fondé sur l'écoute et la reconnaissance.\n Exploitation\nPiloter la rentabilité de l'agence : Optimiser les ressources et assurer la performance de l'activité.\nAnalyser les indicateurs : Suivre les tableaux de bord et mettre en œuvre les plans d'action correctifs.\nGarantir la qualité des prestations : Veiller à la satisfaction des clients et au respect des engagements.\nAccompagner les Responsables de Secteur : Les soutenir dans les chiffrages, les visites clients et les négociations.\nAppliquer les procédures : Garantir le respect des procédures internes et des engagements contractuels.\n Commerce\nDévelopper l'activité : Fidéliser le portefeuille clients et identifier de nouvelles opportunités.\nContribuer aux réponses commerciales : Participer aux appels d'offres et réaliser les devis en lien avec le bureau d'études.\nReprésenter le Groupe JBS : Développer des relations de proximité avec les clients, les partenaires et les acteurs locaux.\nAssurer le suivi commercial : Contribuer au reporting et aux plans d'action définis avec la Direction.\n\nProfil recherché:\n\n Votre profil\nExpérience confirmée (minimum 5 ans) dans la gestion d'un centre de profit en B2B (idéalement propreté, intérim, logistique ou facility management).\nCompétences avérées en management et pilotage d'activité.\nAisance relationnelle, rigueur et autonomie.\nMaîtrise des outils bureautiques.\nPermis B requis dans le cadre de vos déplacements professionnels, un véhicule de fonction sera mis à votre disposition.\n Ce que nous offrons\nSalaire : à partir de 3 279 € brut/mois (selon profil et expérience).\nPrimes : sur résultat + prime conventionnelle.\nAvantages : véhicule de fonction, RTT, PC et téléphone portable fournis.\nStatut : cadre - forfait 218 jours.\nParcours d'intégration complet avec formation aux méthodes et outils du poste.\n Pourquoi nous rejoindre ?\nUn poste à haute responsabilité dans un groupe dynamique et en croissance.\nUn impact direct sur la performance et le développement de l'agence.\nDes moyens concrets pour réussir : véhicule, outils connectés, accompagnement personnalisé.\nUn environnement stimulant où vos compétences managériales et commerciales seront valorisées.\nPrêt(e) à relever ce défi ? Parlons-en lors d'un entretien !