POSTE : Vendeur Sociétés H/F DESCRIPTION : Description du poste Groupe Autosphere, premier groupe de concessions automobiles en France, recrute pour sa concession Renault Hazebrouck un vendeur sociétés F/H en CDI. Qu'est-ce qu'on vous propose ? Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une équipe à taille humaine où règne une ambiance familiale, vous avez pour missions : - Prospecter de nouveaux clients professionnels et identifier de nouvelles opportunités commerciales, - Développer et fidéliser un portefeuille de clients sociétés, TPE, PME, - Analyser les besoins de vos clients et leur proposer des solutions adaptées à leur activité, - Négocier les conditions commerciales dans le respect des objectifs et de la politique commerciale de l'entreprise, - Assurer le suivi des dossiers, de la commande jusqu'à la livraison du véhicule. Vous travaillez dans un environnement coopératif avec une équipe commerciale soudée où la satisfaction client sont au coeur de nos priorités. Les conditions que nous vous proposons sont les suivantes : - Rémunération : 40K€ brut / an (fixe à partir 24 000€ par an + primes variables chaque mois pouvant atteindre 115% du salaire fixe) - Statut Cadre, Forfait 218 Jours du lundi au vendredi - RTT - Véhicule de fonction + carte carburant - Mutuelle avantageuse (IRP AUTO) - Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules - CSE Impliqué dans la vie de la société ! PROFIL : Description du profil Qui êtes-vous ? Si comme nous, vous êtes orienté "satisfaction client, culture du résultat", que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre ! - BTS Commerce avec une expérience souhaitée d'au moins 2 ans ; une maitrise du secteur BtoB est un véritable atout - Compétences techniques attendues : Aisance avec les outils digitaux, maîtrise des techniques de vente et de négociation - Savoir-être attendus : Excellent relationnel, esprit d'équipe, Rigueur et organisation. Notre Process de recrutement : Etape 1. Analyse de votre candidature Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats. Rémunération A partir de 40 K€